东海岛经济开发试验区管委会，市府直属各单位：现将《湛江市分散按比例安排残疾人就业实施细则》发给你们，请认真贯彻执行。湛江市人民政府二○○四年十二月三十日湛江市分散按 的残疾亲属，可优先安排招用。第十三条各单位安排残疾人就业，应与残疾人签订1年以上的劳动合同，根据其残疾程度安排适宜的工种和岗位，并应加强 ...
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的机关、社会团体(含全额拨款的事业单位)按编委核定人数每人每年缴纳15元残疾人就业保障金。八、机关、社会团体(含全额拨款的事业单位)残疾人保障金从单位预算经费 给予优先br>扶持。残疾人一经录用，用人单位应依法与之签订劳动合同，由有关部门办理录用登记、合同鉴证、社会保险等有关手续。十九、残疾人应自强、 ...
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，为就业困难的妇女提供就业援助。第十条用人单位在录用职工或者改组、改制时，不得以任何理由歧视或者排斥女职工。用人单位与职工方签定集体合同应当包括女职工权益 对在孕期、产期、哺乳期内的女职工，用人单位非因法定事由，不得解除劳动合同，变更女职工工作岗位应当征求本人意见。第十二条用人单位应当按照国家规定参加 ...
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》和暂住证方予办理。发现流动人口有违反计划生育规定的，要及时终止其租赁合同，并通报辖区计划生育行政管理部门。（八）民政部门在办理婚姻登记、子女收养、 责任人员依法给予行政处分。第九条：县级以上地方人民政府公安、工商行政管理、劳动就业、卫生、房产管理等行政部门工作人员审批成年流动人口有关证件时，不查验《 ...
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