政府及各职能部门主要是提供政策支持、经费资助和相关服务。用人单位同意录用或聘用的，由用人单位到政府人事部门办理有关引进手续。第五条高层次人才和青年专业 经费和课题经费。建立人才引进专项资金，重点资助国有企业和科研、教学及医疗卫生单位引进高层次人才。每引进一名中国科学院院士、中国工程院院土，从专项资金中 ...
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村民委员会成员中，妇女应当有适当的名额。第六条国家机关、社会团体、企业事业单位应当重视培养、选拔女干部。第七条教育行政主管部门和学校应当加强男女平等教育 ；通过多种途径开辟适合妇女的就业岗位，为就业困难的妇女提供就业援助。第十条用人单位在录用职工或者改组、改制时，不得以任何理由歧视或者排斥女职工。用人 ...
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就业保障金的收取、使用和管理由市残疾人联合会负责。驻各县(市)的中央、省属用人单位的残疾人就业保障金的收取使用和管理，委托所在县(市)残疾人联合会负责。第 部门按规定审批，任何部门不得平调或挪用残疾人就业保障金。第十五条单位虚报录用安置残疾职工情况或拒不缴纳就业保障金的，由残疾人联合会会同劳动保障部门 ...
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主要用于：(一)补助残疾人职业培训费；(二)奖励在残疾人就业工作中做出显著成绩的单位和个人；(三)有偿扶持残疾人集体从业、个体经营；(四)直接用于残疾人就业工作的 部门应在资金上给予优先br>扶持。残疾人一经录用，用人单位应依法与之签订劳动合同，由有关部门办理录用登记、合同鉴证、社会保险等有关手续。十 ...
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和管理机制。各级政府妇女儿童工作委员会要进一步完善工作联系制度，充分调动各成员单位及社会各方面的积极性，加强沟通协调，形成工作合力。(七)发挥妇女儿童工作委员会 推进。要制定有利于促进妇女就业的公共政策，从录用、培训、晋升、报酬、劳动保护等方面规范用人单位行为。要加强适合妇女特点的职业技术培训，加大对 ...
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