劳动合同事实而产生的法律后果是解除劳动合同及赔偿损失。由于人民法院对劳动争议案件的处理享有最终裁决权，当事人一旦依法提起诉讼，人民法院就必须依《民诉法》 中，有的法院受理该类案件，适用了《劳动法》及其有关规定，这不符合法律规定。11．解除劳动合同补偿问题。《劳动法》第28条规定，用人单位依据协议解除 ...
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可以列为共同诉讼人。四、民事权利（一）关于财产所有权与财产所有权有关的财产权问题８４．财产已经交付，但当事人约定财产所有权转移附条件的，在所附条件成就 一般临时工的工资标准为限。１４６．侵害他人身体致使其丧失全部或者部分劳动能力的，赔偿生活补助费一般应补足到不低于当地居民基本生活费的标准。１４７．侵害 ...
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审理劳动者与用人单位在订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同过程中产生的各类纠纷，切实保障劳动者的劳动报酬权益；依法审理劳动保障、工伤认定、社会保险等 案件，保障和服务推进节能减排和环境保护。依法受理各类因环境污染引起的损害赔偿纠纷案件，正确适用环境侵权案件举证责任分配规则，准确认定环境污染与损害后果 ...
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)、(三)项规定情形之一的，导致合同目的不能实现、合同无效或者被撤销、解除的，消费者可以请求返还已付购房款及利息、赔偿损失，并可以请求商品房经营者 发生权益争议提出申诉的，由以下有关行政部门受理：(一)因产品质量、标准、计量问题的申诉，由质量技术监督部门、工商行政管理部门受理;(二)因假冒他人注册商标 ...
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