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。 21、用人单位在承包经营或租赁经营期间与劳动者发生劳动争议案件,不论是否再转包或再转租,该用人单位与承包方或租赁方为一方当事人。 22、用人单位招用尚未 认为,劳动争议仲裁机构对确属下列情况之一劳动争议案件,经过初步审理后,可采用部分裁决形式裁决企业支付职工工资、医疗费:1.企业无故拖欠、扣罚 ...
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劳动能力,依靠受害人实际扶养而又没有其他生活来源人要求侵害人支付必要生活费,应当予以支持,其数额根据实际情况确定。148.教唆、帮助他人实施侵权行为人, 民事责任,应当在判决中叙明。163.在诉讼中发现与本案有关违法行为需要给予制裁,可适用民法通则第一百三十四条第三款规定,予以训诫、责令 ...
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