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、生活福利、社会保险等事项时,应当听取本单位女职工委员会意见。第十三条各单位制定规章制度,不得含有歧视妇女内容。第三章文化教育权益第十四条 规定程序进行。女职工退休年龄依照国家和本市有关规定执行。女职工与用人单位发生劳动争议,可以依法申请仲裁。第二十条男女实行同工同酬。在晋职、晋级、评定专业 ...
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