企业最低工资规定市政府第一条为适应社会主义市场经济发展的需要，保障劳动者获得最基本的劳动报酬，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规，结合本市实际，制定本规定。第二条本规定所称最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，其所在单位应支付的最低劳动报酬。本规定所称最低工资标准是 ...
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24日发布的青政发〔1998〕137号进行修正）第一条为适应社会主义市场经济发展的需要，保障劳动者获得最基本的劳动报酬，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规 ，制定本规定。第二条本规定所称最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，其所在单位应支付的最低劳动报酬。本规定所称最低工资 ...
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职工负担医疗费困难的补助。职工补充医疗保险费在参保单位的应付福利费科目中列支,福利费不足支付的,其低于全部职工工资总额的4%以下部分可列入成本。第四 与病情不符的;(五接诊时不审阅参保人员以前的病历记载,重复给药,非诊疗需要进行检查、治疗或重复检查、治疗的;(六)违反收费规定,擅自提高收费标准,扩大或 ...
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的人员从事导游活动。?第三十一条旅行社应当与导游、领队人员订立劳动合同，支付工资报酬；旅行社临时聘用导游人员的，应当与该导游所在导游服务公司签订书面聘用 包括安全运输的内容。旅游客车经营单位应当对其驾驶人员进行经常性安全驾驶教育和考评。?第三十八条旅游景区应当根据接待需要，设置地域界限、服务设施和游览 ...
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和税务登记证副本；?3、用工手续、上年底职工名册和现有职工名册；?4、企业工资支付凭证；?5、企业与新招收的下岗失业人员签订的劳动合同，符合享受社会保险 经办机构要适应下岗失业人员就业方式多样化的需要，采取不同接续方式，开设专门窗口，方便职工以个人身份或对无固定单位的灵活就业人员和个体工商户投保缴费。 ...
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条单位被撤销、解散或者破产，清算组织必须通知单位所在地的就业服务机构。单位欠缴的失业保险费应在支付清算费用后与工资同一顺序补缴。第十二条企业成建制跨市 期间，按当月救济金的15％领取门诊医疗补助费。失业人员在领取失业救济金期间患病需要住院治疗的，应在就业服务机构指定的医院治疗，可凭符合规定的医疗费报销 ...
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商品房全部价款20%以上的首付款收据和银行进账单、契税完税凭证，提供售房单位账号进行转账支付；（八）购买二手房的提供符合法律规定的房地产转让合同、房产管理 。第五章个人资信调查和抵押物评估第十三条个人资信调查。按照委托人规定，需要对借款人进行个人资信调查，借款人须向委托人申请个人资信调查，并由其出具 ...
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富余职工数适当拨付部分待业保险金给予扶持，具体办法另行制定。第六条实行工效挂钩或工资总额包干的企业，在接收安置富余职工后，劳动、财政部门可根据实际情况相应核 按《规定》第九条办理离岗休养的职工，由企业参照其退休应享受的待遇支付其离岗休养费用，享受与在职职工同等的保险福利待遇，并继续参加各项社会保险，在 ...
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有义务做好维护消费者合法权益的宣传，对损害消费者合法权益的行为进行舆论监督。任何单位或个人不得干涉、压制有关保护消费者合法权益的真实报道。15、第十九条修改 对前款另有规定的，从其规定。按照前款规定支付的费用应当一次性补偿。本条规定的当地职工年平均工资，是指当地市、县人民政府统计部门公布的该区域上一年 ...
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权利。第二十九条个体经营户和私营企业支付职工的工资，不得低于省人民政府规定的最低工资标准，不得任意克扣、拖欠职工工资。私营企业及其职工应当依法参加社会保险 和私营企业实行监督管理的国家工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私枉法的，由其所在单位或者上级机关给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第四十二条 ...
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