内的各类企业、个体经济组织(以下统称用人单位)。第四条青岛市劳动行政部门对全市最低工资制度的实施实行统一管理。各县级市、区劳动行政部门负责对辖区内企业执行最低工资 工资规定的单位,有权要求有关部门处理。第十五条劳动者对用人单位违反最低工资规定的行为,有权向劳动行政部门举报,并要求进行处理。第十六条用人 ...
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内的各类企业、个体经济组织(以下统称用人单位)。第四条青岛市劳动行政部门对全市最低工资制度的实施实行统一管理。各县级市、区劳动行政部门负责对辖区内企业执行最低工资 工资规定的单位,有权要求有关部门处理。第十五条劳动者对用人单位违反最低工资规定的行为,有权向劳动行政部门举报,并要求进行处理。第十六条用人 ...
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工人工资总额的1%缴纳失业保险费,其保险费按合同制工人的工资来源渠道列支。第四十四条本规定适用中的具体问题由四川省劳动厅负责解释。第四十五条 1日起施行。1986年四川省人民政府发布的《四川省贯彻执行国务院〈国营企业职工待业保险暂行规定〉的实施意见》同时废止。(1997年12月29日省人民政府第84次 ...
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国家规定标准的,按本单位的标准执行。其工资福利待遇按国家规定执行不能保障时,其不足部分,由主管局报同级财政、税务部门核准,从管理费中列支。管理费 的国家干部,可以在集体所有制单位和全民所有制单位之间进行调动,不受劳动指标和工资基金的限制。七、集体所有制企事业单位,可根据需要从工人中聘用干部,签订聘用 ...
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规定自一九九七年一月一日起执行。附件:厦门市机关、事业单位工作人员差旅费开支的规定第一条为了保证出差工作人员工作与生活的需要,并贯彻勤俭节约、艰苦奋斗的精神, 软席等待遇的,现工资等级尚未达到五级的高级工程师及相当技术职务人员,仍维持原有待遇不变。第四条住宿费开支办法㈠出差住宿费在规定的限额标准内报销 ...
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》的决定广州市人民政府令第1号《关于修改〈广州市实施〈广东省科学技术人员继续教育规定〉细则〉的决定》已经2007年10月22日市政府第13届28次常务会议 条企业、事业单位的继续教育经费,在职工教育经费中列支,额度不低于科学技术人员工资总额的1?5%。企业继续教育经费的不足部分,可以从如下途径解决:( ...
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。第十二条留学人员的薪酬待遇,除国家机关和财政拨款事业单位须按规定发放外,可实行协议工资或年薪制等分配形式,本着从优确定报酬的原则,由受益单位与 标准收取书杂费;高中阶段入学,根据学生中考成绩、报考志愿及高中阶段学校招生的有关规定优先录取。义务教育阶段报读按民办机制运作的公办学校和高中教育阶段择校的 ...
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省委请示。实行省长负责制。省长主持省人民政府全面工作,根据《地方各级人民政府组织法》的规定行使职权。凡政府工作中的重大问题,必要时应提请省人民政府常务会议或全体 物价政策和价格管理等方面的问题。要同省物价局研究办理。(五)有关劳动工资、人事工作和机构设置、人员编制等方面的问题,要同省劳动人事厅研究办理 ...
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弄虚作假分开户口本的。三、本规定所称的家庭收入,是指共同生活的家庭成员的全部货币收入和实物收入。其中包括:(一)工资、薪金和劳务报酬、稿酬。 的,由县级民政部门按照国务院《城市居民最低生活保障条例》和《河南省实施办法》的有关规定,分别给予批评教育或警告,追回其冒领的城市居民最低生活保障款物;情节恶劣的 ...
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应予以保留,承担的义务工予以免除。在职公民应征入伍后,其转正,定级,调整工资,不受影响。第十七条在同等条件下,义务兵近亲属在分配住房、申请 工作。第二十三条各级人民政府对收入低于本地平均水平的城乡退伍义务兵,应按国家有关规定,帮助解决补助经费。对退伍回乡务农的义务兵,当地人民政府应当扶持他们发展生产。 ...
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