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并报行业主管部门备案。其职工的所有制身份和待遇不变,聘用人员退休后,回原单位领取退休金并享受退休人员的一切待遇。第二十三条企业享有招用工自主权,具体办法按本市 ;向企业平调或者摊派人力、物力、财力的,必须予以赔偿。第三十一条企业与有关单位或个人发生的劳务或经济纠纷,由纠纷双方协商解决,也可由行业主管 ...
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