内老一代专家学者的陆续退休和部分人才的流失，科研所人员老化和人才断档现象比较严重。为此，科研所首先研究制定了《2010-2020中长期人才发展规划》，建立了正常 使科研所增强了较大的发展后劲。四、科研所三年来工作主要问题及原因分析（一）改革创新的能力需要进一步增强。所领导班子要进一步增强改革创新的观念 ...
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内老一代专家学者的陆续退休和部分人才的流失，科研所人员老化和人才断档现象比较严重。为此，科研所首先研究制定了《2010-2020中长期人才发展规划》，建立了正常 使科研所增强了较大的发展后劲。四、科研所三年来工作主要问题及原因分析（一）改革创新的能力需要进一步增强。所领导班子要进一步增强改革创新的观念 ...
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统计方法 评价体系采用指数化的综合评价方法，通过合成一个单一的、体现科学发展观要求的综合指数，动态地观察分析全市残疾人事业发展状况，重点测度各地残疾人事业发展进程和发展水平。对各市(县)、区残疾人事业发展的情况，通过综合指数的比较，把不同地区间的横向比较和不同时期各地 ...
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５―加剧使计划生育管理和服务工作难度加大。（五）人口与资源、环境的矛盾仍比较突出。随着人口总量继续增加，资源需求量不断加大。土地退化、水土流失严重，部分 与研究等能力建设。加快建立人口宏观管理与决策支持系统，实现快捷准确的综合分析、科学决策与宏观管理。建立和完善面向公众的人口信息服务系统，推进电子政务 ...
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队伍总数的比例逐步提高；城市社区组织、农村自治组织中有女性成员。女职工比较集中的部门和行业，管理层中的女性比例与女职工比例相适应。各级专业人才 监测的重点领域和重点指标；建立绍兴市妇女数据库，定期报送监测信息；撰写统计监测分析报告；指导全市各地规划的统计监测工作。(二)监测评估组由市妇女儿童工作协调 ...
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44.48%、22.86%、60.78%。3.面向群众宣传教育不够。宣传教育的形式比较单一，宣传效果不明显。宣传品入户率为：长丰58.54%、肥东57.14%、 对乡镇工作指导，强化乡镇计生办、服务所和村级服务室的管理。各县要认真分析自身存在的问题，有针对性地制定整改措施，并抓好落实。按照规范管理服务 ...
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进一步提高，部分领导干部和人口计生工作人员依法行政的观念和政务公开的意识比较淡薄，对新时期坚持依法做好人口和计划生育工作的必要性、重要性和紧迫性认识不足 工作的方法和途径；?(7)信访渠道、处理程序、处理结果等；计划生育信访年度分析报告；?(8)突发公共事件的预报、发生和处置情况，群众关心的热点、难点 ...
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重要时期。把天津建成现代化国际港口大都市和我国北方重要的经济中心，建立起比较完善的社会主义市场经济体制，成为全国率先基本实现现代化的地区之一，是包括妇女在内 办公室和市统计局报送监测数据及目标实施进展情况，并对报送的监测数据进行分析，评估实施效果。委员会每年择点进行抽查或专题评审。市级监测评估周期分为 ...
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台阶。我市妇女事业在“十一五”期间取得了显著成效，但与世界发达国家和地区相比较，我市妇女发展仍面临一些问题和挑战：妇女群体的社会分层日益复杂，妇女生存 和评估组。监测组由各级统计部门负责，承担建立统计指标体系，收集、整理、分析数据和信息，撰写并提交监测报告等任务。评估组由市政府妇儿工委办公室人员和专家 ...
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警、妥善处置，并通报相关单位，同时作为单项报警事由独立登记，定期进行统计分析。3.加强普法教育宣传，提高全社会保护儿童合法权益的责任意识。增强儿童的自我 体系和综合评价方法，健全儿童发展水平综合评估的工作机制，对各地儿童发展水平及其与当地经济发展水平的情况进行排序比较，有效推进儿童发展规划的全面实施。...
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