职业标准》。对盲人保健按摩人员进行职业技能培训，应注重基础理论与技能操作相结合，专业知识与职业道德教育相结合，以确保教学质量，提高盲人保健按摩人员的综合 从业人员的25%；单位依法与每位盲人按摩人员签定一年(含一年）的劳动合同或者服务协议，为每位盲人按摩人员足额缴纳所在旗县市区人民政府根据国家政策规定 ...
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，保障多元化分配形式中的男女同工同酬。８、用人单位必须将女职工劳动保护纳入劳动合同，健全和完善女职工特殊劳动保护措施，保障就业妇女在经期、孕期、产假、 文化素质的提高。城市普及各种形式的职业教育和成人教育，提高女职工职业技能水平。农村妇女普遍接受生产实用技术和文化知识的学习培训，将基础教育和“绿证培训 ...
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培训与就业相结合，农牧区残疾人职业教育培训与生产扶贫相结合，开展实用技术培训，拓宽致富门路。6．大力扶持拉萨特殊教育学校，完成其改扩建工程，充分发挥其 对残疾人的歧视。及时纠正用人单位侵害残疾人合法权益的行为，重点查处不签劳动合同、克扣或无故拖欠工资等行为。定期开展专项执法检查行动，维护残疾人合法的 ...
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条件，督促企业建立劳动安全卫生制度，并将女职工劳动保护列入企业集体劳动合同和女职工劳动合同。不得随意解雇怀孕及生育期间的女职工。7．加大对贫困妇女的 ，帮助女大学生完成学业。6．完善成人、职业教育制度，注重培养妇女的职业技能和适应职业变化的能力。完善农村妇女的培训网络，使农村妇女普遍接受适用生产技术 ...
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人数0.5%的比例安排残疾人就业。用人单位必须依法与安置的残疾职工签定劳动合同或聘用合同，并依法为其办理社会保险手续，按时、足额缴纳各项社会保险费。鼓励 盲人个体开业。(二)大力开展职业培训，提高残疾人职业技能1．有关部门和用人单位要将残疾人的职业技能培训纳入职业教育和职业培训的总体规划，针对不同类别 ...
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时，不得对女性应聘者提高标准，不得以性别为由拒绝录用符合条件的女性，在聘用合同中不得含有性别歧视的内容。8、制定和完善有利于妇女平等参与决策和管理的相关 受教育的差距。2、大力发展成人教育、职业技术教育，积极开展各种形式的职业技术培训，不断提高妇女的职业技能和适应职业变化的能力。突出抓好农村地区的中等 ...
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。强化劳动保障监察工作，全面实行主办监察员制度，重点开展依法用工、签订劳动合同、维护女职工合法权益、参加社会保险、禁止使用童工等专项监督检查，严厉打击 和职业技能培训，为农村妇女致富提供智力保障。市民委 一、配合有关部门搞好培训，提高少数民族妇女干部的素质。二、对少数民族妇女进行民族团结进步的宣传教育 ...
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批评教育、责令改正，直至依法执行行政处罚，以维护行政法规的严肃性，确保残疾人按比例就业步入法制化轨道。用人单位安排残疾人就业应依法与残疾职工签定劳动合同 机构的联系，促进残疾人就业。十、认真抓好残疾人的职业培训，提高残疾人的劳动就业能力职业技能培训是残疾人劳动就业的基础。各级残疾人就业服务机构，要根据 ...
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介绍等就业服务。11、发挥残疾人就业服务网络作用，为残疾妇女提供就业服务和职业技能培训，提高残疾妇女的就业比例。(二)妇女参与决策和管理主要目标1、提高妇女 中要首先配备女干部。5、提高女干部的政治文化素质。加强对女干部的教育培训和轮岗锻炼，提高女干部的综合素质和参政议政能力，培养复合型高层次女性人才 ...
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妇女社会地位、发挥妇女社会作用的有效保证。各地要充分开发妇女职业技能，加强妇女职业培训工作，认真贯彻“科教兴国战略”，到本世纪末使我国妇女的就业能力和 妇女劳动合法权益的重要手段。劳动监察机构要重点查处在女工“三期”内解除劳动合同，强迫女工超强、超时劳动，违反男女同工同酬原则，雇用女童工等严重违法行为 ...
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