集中组织起来从事服务业和个体就业的城镇残疾人纳入社会保险范围。(五)各级残联、劳动和社会保障等部门要积极组织残疾人参加职业技能培训，采取集中办班培训、分散插班培训和 的残疾职工，经本人同意，所在单位可以给予办理内部退养，并继续为其缴纳社会保险费。退养生活费按本人标准工资加物价补贴的70％，每提前1年扣 ...
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各级人民政府的所属部门和有关单位要在各自职责范围内做好残疾人的各项保障工作。社会各界要发扬社会主义的人道主义精神，理解、尊重、关心、帮助残疾人，支持残疾人事业。 劳动能力的可以办理退养。退养期间由企业发放生活费，并按规定为其足额缴纳社会保险费。对下岗、失业并有求职愿望的残疾人，劳动保障部门要在国家政策 ...
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按照国家和本市规定的政策，妥善解决好残疾职工的基本生活，并按规定缴纳社会保险费。进行产业结构调整的企业，对距法定退休年龄5年以内的残疾职工， 免收工商注册登记费、税务登记证费，减半征收工商行政管理费和市场管理费。残疾人本人为社会提供劳务免征营业税，从事个体工商户的生产经营所得和劳务报酬所得，经税务部门 ...
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社会养老、失业、医疗保险等，按国家规定足额缴纳社会保险费。或缴纳残疾人就业保障金。?关联法规：地方政府规章（1）条第十四条国家行政机关在录用 ?有按摩业务的服务性行业应当优先安排盲人专业按摩人员从业。?设有按摩(推拿)科室的社会医疗机构，要依据当地政府规定的残疾人就业比例安排盲人医疗按摩人员就业。?第 ...
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应对我市人口老龄化，切实提高居家老年人的生命生活质量，建设'平安宁波'，构建和谐社会，经市政府同意，现就推进我市居家养老服务工作提出若干意见，请认真贯彻 ，确保居家养老服务从业人员取得合理的劳动报酬，按规定参加各项社会保险，缴纳社会保险费，并逐步提高服务从业人员的福利待遇，改善他们的工作条件，促进居家 ...
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企业的用人需求进行汇总，掌握企业用工需求情况，制定全市年度招用工计划，促进社会劳动力供求总量平衡。第六条用人单位招用流动人员实行录用备案制度。用人单位 ，流动人员月工资不得低于我市最低工资标准，用人单位必须依法为其参加社会保险，缴纳社会保险费。第十九条用人单位和流动人员签定劳动合同后，由用人单位负责为 ...
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离岗退养；离岗退养期间由所在企业发给生活费，并应当继续按照规定为其足额缴纳社会保险费，待其达到法定退休年龄时再办理退休手续。政策性破产企业自谋职业的 》规定条件的，有关部门应当按照规定给予医疗救助。农村贫困残疾人参加合作医疗，缴纳个人负担的农村合作医疗基金确有困难的，其所在区人民政府应当筹措资金解决。 ...
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督促企业及时安排其进入再就业服务中心，按时足额发放基本生活费，并按规定缴纳社会保险费。对进入再就业服务中心的下岗残疾职工，要及时提供就业服务，对 劳动保障部门依法对残疾人安置后劳动合同签订及履行情况，残疾人按比例就业与缴纳残疾人就业保障金情况，以及残疾人劳动就业其他合法权益的保障情况进行监督。对用人 ...
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人员从事个体经营的，3年内按每户每年8000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税。 对符合条件的企业，在新 中当年新招用持《再就业优惠证》人员、与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的，3年内根据实际招用人数按每人每年4800元定额标准依次扣减营业税、 ...
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城市道路和建筑物无障碍，发展信息和交流无障碍。为残疾人提供服务的能力增强。社会公众服务业为残疾人服务意识增强，领域拓宽，措施增加，服务水平提高；基层为 符合条件的残疾人纳入城市居民最低生活保障范围；城镇残疾职工依法参加社会保险，缴纳社会保险费，并按国家规定享受基本养老、基本医疗及失业、工伤等保险待遇； ...
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