条行政执法机关及其工作人员在实施行政处罚过程中,有下列情形之一的,应当追究行政执法过错责任:(一)未取得行政执法证件实施行政处罚的;(二)无法律、法规 行政许可过程中,未向申请人、利害关系人履行告知义务的;(四)未依法说明不受理行政许可申请或者不予行政许可理由的;(五)依法应当举行听证而不举行听证的; ...
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办理的;2、超越职权或者违法征收社会抚养费、违法实施行政处罚的;3、滥用职权,侵犯公民人身权、财产权的;4、玩忽职守,不依法履行职责,造成一定后果的; ;3、在听证过程中,需要对有关证据重新调查或者鉴定的;4、其他需要中止听证的情形。中止听证的情形消失后,听证主持人应当恢复听证。(十五)有下列情形之一 ...
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擅自办理的;2、超越职权或者违法征收社会抚养费、违法实施行政处罚的;3、滥用职权,侵犯公民人身权、财产权的;4、玩忽职守,不依法履行职责,造成一定后果的;5 ;3、在听证过程中,需要对有关证据重新调查或者鉴定的;4、其他需要中止听证的情形。中止听证的的情形消失后,听证主持人应当恢复听证。(十五)有下列 ...
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收费对象、收费标准及其依据;(五)职责范围内行政处罚的种类、处罚标准及其依据;(六)职责范围内行政强制措施的种类及其依据;(七)重要专项基金、资金的 规定对其性质予以确定后,再予以保密或公开。第九条当公民、法人或其他组织对相关政府部门不予公开某一政府信息提出异议时,相关单位负有举证责任,说明不予公开该 ...
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条改为第二十七条,修改为:任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是,女职工 第五十二条合并,作为第五十六条,修改为:违反本法规定,侵害妇女的合法权益,其他法律、法规规定行政处罚的,从其规定;造成财产损失或者其他损害的,依法承担 ...
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通知书》。第二十四条劳动保障行政部门作出不予受理决定、终止工伤认定决定的,应当告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。第二十五条工伤职工经治疗 ,由用人单位补足差额。工伤职工恢复工作一段时间后,又发生难以安排工作的情形的,以难以安排工作时本人工资为基数由用人单位计发伤残津贴;难以安排工作 ...
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户籍登记时,应当依法查验并留存出生医学证明。对未取得有效出生医学证明的,不予办理新生儿户籍登记。第四十三条县级以上卫生行政部门设立母婴保健监督员。母婴保健 法定程序实施行政处罚的;(五)在母婴保健医学技术鉴定中索贿受贿,出具虚假医学技术鉴定结论的;(六)法律、法规、规章规定应当给予行政处分的其他情形。 ...
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等数据的;(三)包庇法定外生育对象,使其逃避法律法规处罚的。有前款规定情形的,区人口计生行政主管部门应向区委、区政府作出书面检查,并有市人口计生行政 。第十六条市属有关责任部门、单位对违反计划生育政策人员不及时处理或不予处理的,由市人口计生行政主管部门对该责任部门、单位责令改正或通报批评;拒不改正的, ...
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依据,并告知当事人依法享有陈述、申辩及听证的权利;(六)不予行政处罚(处理)的,应当告知当事人;根据举报进行查处的,还应当告知举报人;(七)作出行政处罚 、第(三)项和第(八)项情形之一的,由人力资源和社会保障行政部门根据《劳动保障监察条例》的有关规定给予行政处罚。第十三条社会保险服务机构具有本办法第 ...
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有关部门应当予以表彰或奖励。第九条有下列情形之一,构成犯罪,依法免予刑事处罚,或者情节显著轻微,依法不予刑事处罚的,实行劳动教养,并可由公安机关处五千 :全国人大法律(1)条第二十三条当事人对公安机关依照本条例作出的行政处罚和行政强制措施不服的,可在接到通知之日起十五日内向上一级主管机关申请复议或者向 ...
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