，纳入我省同类人才管理、服务，享有同等待遇。?第十条引进的高层次留学回国人员首次申报我省专业技术资格评审，不受原有职称和任职年限的限制。引进到高校、科研院所 内容、工作标准、工资报酬等由用人单位与引进人员协商，并以合同方式予以明确。?第十四条已到法定退休年龄的高层次人才，只要单位工作需要，本人愿意， ...
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经组织部门批准的，可以调入。第六条开发区急需的副处级（含副处级）以下干部或专业技术人员，符合下列条件之一的，可以调入：（一）知名专家、学者，男不超过５５岁 超过５０岁，女不超过４５岁的；（三）具有大学本科学历或中级专业技术职务，工作一年以上，年龄不超过４０岁的；（四）具有大学专科学历，从事本专业或相近 ...
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建设和社会发展的实际贡献和现实政治表现为主要依据,不受学历、职务、资历、身份、年龄的限制。第四条对拔尖人才实行“全出竞进”的动态管理办法。拔尖人才每两年 。将经公示无问题的初选人员名单,提报市委审议批准。第四章奖励形式和待遇第八条拔尖人才由市委、市政府表彰,并颁发《青岛专业技术拔尖人才》证书。第九条 ...
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学术技术带头人；（三）在国内外担任重大科技项目的首席科学家、重大工程项目的首席工程技术专家和管理专家；（四）在国（境）外著名高校、科研院所担任相当于 以上学历（研究生学历除外）、距法定退休年龄15年以上的留学归国人员；（四）具有中级职称、距法定退休年龄15年以上的专业技术人员；（五）取得三级、二级国家 ...
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劳动者中的女性比例提高。（5）高级专业技术人员的女性比例达到35%。（6）认真执行好退休政策，积极推进男女同龄退休。（7）缩小男女非农就业率和收入差距 和心理特点的心理知识宣传普及，积极开展妇女心理咨询、辅导和危机干预，提高不同年龄、不同群体妇女生理、心理素质和社会适应能力。（10）引导和鼓励妇女参加 ...
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经上级组织部门批准的，可以调入。第五条度假区急需的副处级（含副处级）以下干部或专业技术人员，符合下列条件之一的，可以调入：（一）知名专家、学者，男不超过５５岁 超过５０岁，女不超过４５岁的；（三）具有大学本科学历或中级专业技术职务，工作一年以上，年龄不超过４０岁的；（四）具有大学专科学历，从事本专业或 ...
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、无军籍的退休职工，批准现役军人家属随军，应严格按国家有关规定办理。第十三条接收安置的归国留学人员，须是出国前具有大学本科以上学历或具有中级以上专业技术职务， 以下标准收取城市建设增容费：（一）调入的干部、工人、专业技术人员以及不是从本市出国的留学归国人员，每人收取５万元，随迁家属（指配偶、子女、下同 ...
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的老年人达50%以上。3．开展老年旅游。积极开发符合老年需求、适合老年人年龄特点的旅游产品。充分发挥我省红色旅游资源优势，科学设置老年旅游线路，积极 的生产经营、社会公益活动。健全政策措施，搭建服务平台，积极组织离退休专业技术人员开展“银龄行动”。建立老年人才信息库，在各类人才交流招聘活动中设立老年 ...
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老龄产业知名品牌。3.加强老年旅游服务工作。积极开发符合老年需求、适合老年人年龄特点的旅游产品。完善旅游景区、宾馆饭店、旅游道路的老年服务设施建设。 统战部、人事部、科技部、劳动保障部、解放军总政治部、中国科协关于进一步发挥离退休专业技术人员作用的意见的通知》（中办发〔2005〕9号），健全政策措施 ...
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各审批部门应优先审批调入具有硕士以上学位人员、高级技师和具有高级专业技术职务任职资格人员以及我市紧缺的专业技术人员和技术工人。对中专以下(不含中专)文化 的解决夫妻长期两地分居(指夫妻两地分居达十年以上)、落实政策、退休顶替调(迁)入市区的人员。(二)经批准来市区安置，家庭基础(指父母、配偶和子女)在 ...
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