,有关妇女生存、保护、发展的问题仍然不同程度存在。就业性别歧视仍未消除,妇女在资源占有和收入方面与男性存在一定差距;妇女参与决策和管理的水平仍然较低;妇女受 。(4)为儿童提供丰富、健康向上的文化产品。(5)保护儿童免受网络、手机、游戏、广告、图书和影视中不良信息的影响。(6)培养儿童阅读习惯,增加 ...
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医院为试点,建立有利于控制药品、医用耗材进货成本的采购方式,减少高价药品和医用耗材采购量。全面落实临床路径管理标准。完善阳光采购、阳光用药制度,加强 经验;组织专题研讨会、医患座谈会,深入查找医德医风建设方面存在的典型问题;将每年的满意度调查中的问题制作成影像教材,对医务人员及时进行针对性提醒教育; ...
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会进一步凸现:劳动力老化和减少,劳动力资源优势逐渐丧失;供养系数上升,劳动力成本加大,产品市场竞争力下降;老年人养老、医疗和其它福利性支出急剧增加,社会保障面临巨大 的重大影响。“十五”期间,全省老龄事业取得了很大成绩,但也存在着一些突出的问题:全社会老龄意识不强,有关方面思想认识不足,缺乏解决人口 ...
//www.110.com/fagui/law_263988.html-
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突出问题与促进残疾人事业全面发展相结合。从解决残疾人最关心、最直接、最现实的问题入手,采取有效措施,认真为残疾人办实事、解难题,切实改善残疾人生活状况 发展的新格局。各类残疾人康复服务机构都要加强内部管理,降低运行成本,提高服务质量和水平。至加强残疾人康复技术队伍建设,提高专业技术水平。建立市、县(市 ...
//www.110.com/fagui/law_121736.html-
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职工特殊劳动保护措施。把女职工劳动保护纳入劳动合同管理中,并作为目标责任制的考核内容。10、加大劳动监察力度,对企业违反《劳动法》、《女职工劳动保护规定》 发展,但由于我市农村人口占大多数,儿童发展仍面临诸多的问题和挑战,如:儿童生存、保护和发展的条件及水平城乡差异比较悬殊;农村贫困、边远地区儿童保健 ...
//www.110.com/fagui/law_37858.html-
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女职工劳动保护纳入劳动合同和安全生产管理中,并作为目标责任制的考核内容。10.加大劳动监察力度,对企业侵犯女职工劳动权益的行为,及时依法纠正和处理。 完成九年义务教育。至发挥社区在流动人口管理中的作用,建立流动儿童就学登记制度,把流动儿童就学问题作为流动人口综合管理中的重要内容,确保流动儿童享有与当地 ...
//www.110.com/fagui/law_256286.html-
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