单位：为深入贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，全面落实《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》（中发〔2006〕22号） 工资报酬。深化人口计生服务机构的收入分配改革，加快推进绩效工资改革。积极推进村人口计生主任（专干）聘用制，落实报酬待遇和相应的社会养老、医疗等保障 ...
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（中发〔2008〕7号）和《中共山东省委、山东省人民政府关于加快推进残疾人事业发展的实施意见》（鲁发〔2009〕12号）、《山东省残疾人优惠扶持规定》、《 社区教育、家长培训、选派巡回教师等工作中的作用。将随班就读工作纳入教师绩效工资考核内容，建立随班就读的支持保障体系。对重度肢体残疾、重度智力残疾、 ...
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工作，提高人才队伍整体素质，促进经济社会和谐发展，根据省委《关于实施人才强省战略的决定》（琼发〔2003〕13号）和省委、省政府《贯彻〈中共中央、国务院 高层次人才特点的分配制度。根据实际情况，可灵活采取岗位工资、绩效工资、课题工资、项目工资、协议工资、年薪制和奖励股权期权等各种分配方式。?第十七条 ...
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的通知》（国办发〔2010〕19号）、《中共山东省委山东省人民政府关于加快推进残疾人事业发展的实施意见》（鲁发〔2009〕12号）、《山东省人民政府办公厅关于 教育、家长培训、选派巡回教师等工作中的作用。将随班就读工作纳入教师绩效工资考核内容，建立随班就读的支持保障体系。对重度肢体残疾、重度智力残疾 ...
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开发区管委会，市政府各部门、单位：为了加强城市人口与计划生育工作,根据山东省人民政府《关于加强城市人口与计划生育工作的意见》（鲁政发〔2003〕75号）精神， 政策，切实保证晚婚晚育的奖励、独生子女父母奖励费、独生子女父母退休后加发的工资或者养老补助按规定渠道落实到位，城镇失业、无业人员等的奖励费， ...
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各省、自治区、直辖市民政厅(局)，各计划单列市民政局，新疆生产建设兵团民政局： 近年来，各地全面贯彻落实中央关于构建社会主义和谐社会的重要部署和2005年民政部在吉林省长春市召开的全国社区建设工作会议精神，积极推进和谐 ...
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，以下简称中央《决定》）和《中共广东省委广东省人民政府关于进一步加强人口与计划生育工作的决定》（粤发〔2006〕9号，以下简称省委《决定》）精神， ，落实层级动态管理责任制，实行动态考核，重点考核各级党政领导干部，把完成责任制绩效作为考核干部实绩的重要内容。市委、市政府每年年初将上一年各区、各街道、各 ...
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、乡管、村用”的原则选配好村级计生工作人员 ， 落实人员的工资和社会保障待遇 ， 实行绩效考核。 (三)建立人口和计划生育干部队伍培训教育的长 效机制。 领导、分管领导不予提拔重用或平级调动。被“一票否决”的县 (市) 、乡 ( 镇 ) 和责任部门当年不能评为文明单位和先进单位， 其主要领导和分管领导 ...
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中发[2006]22号）和中共甘肃省委、甘肃省人民政府《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的若干意见》（省委发（2009J3号）精神，结合我州实际， 、乡管、村用”的原则选配好村级计生工作人员，落实人员的工资和社会保障待遇，实行绩效考核。（三）建立人口和计划生育干部队伍培训教育的长效机制。 ...
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的通知》(豫办(2005)1号)和《洛阳市委、市政府关于加快建立人口和计划生育工作新机制的意见》(洛发(2005)12号)精神，为加快建立我市人口和计划生育经费保障 ，并建立严格的目标管理责任制。按照平时督导、季度督查、半年检查、年终绩效考评的办法，实行财政、计生双目标考核体制。财政、计生等部门要加强 ...
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