教材，使更多的农村妇女参加培训，结合当地实际情况和资源优势，掌握种植、养殖等实用生产技术，为其就地就近开发、转移和脱贫致富创造条件。（三）实施步骤 职工合法权益的行为。劳动监察机构要重点查处在女工孕期、产期、哺乳期内解除劳动合同，强迫女工超强、超时劳动，违反男女同工同酬原则，雇用女单工等严重违法行为， ...
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有计划地建立农村实用技术培训点，加强培训工作，使更多的农村妇女掌握种植、养殖和其他实用劳动技能。配合“农村劳动力跨地区流动有序化工程”的实施，利用各种培训 工资福利方面有歧视女工行为的发生。对在女工孕期、产期、哺乳期内解除劳动合同，强迫女工超强、超时劳动，违反男女同工同酬原则，雇用女童工等严重违法行为 ...
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盲人按摩行业保护政策，保障盲人就业稳定。--开展残疾人就业援助专项行动。将残疾人纳入就业援助重点对象，鼓励用人单位安排就业困难残疾人就业，并根据签订劳动合同情况给予岗位补助。通过岗位补贴或社会保险补贴方式，鼓励用人单位为残疾大学生提供毕业实习、就业岗位和超比例安排残疾人就业。强化社区助残就业服务， ...
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女职工结婚、怀孕、休产假、哺乳为由辞退女职工，或单方面解除劳动（聘用）合同、服务协议、降低工资标准。建立机关、企事业单位女职工健康检查制度。6、 和工作环境。农村卫生厕所普及率达到48%，人畜粪便无害化处理率明显提高；将农民发展养殖与改圈、改厕、改灶结合起来，大力推广沼气工程，农村沼气用户达到20% ...
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教师），开发一批适合于农村妇女学习的教材。使更多的农村妇女掌握种植、养殖等生产技术，尽快脱贫致富。三、改善劳动条件，依法保护女职工在生产劳动中 是保护妇女劳动合法权益的重要手段。劳动监察机构要重点查处在女工“三期”内解除劳动合同，强迫女工超强、超时劳动，违反男女同工同酬原则，雇用女童工等严重违法行为， ...
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职工办理养老、失业、医疗等社会保险。劳动部门应当依照有关规定减免残疾人的录用登记及合同签证费用。对既不按规定安排残疾人就业，又拖欠、拒绝缴纳残疾人就业保障金 营业执照时，酌情减免管理费用，并帮助落实经营场地；税务部门对从事加工、种植养殖、小商品、小饮食等项目的，按照有关规定给予减免税费照顾；城建、市容 ...
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培训，为农村妇女在非农产业就业中创造更多的机会。至在农村妇女中大力开展养殖、种植等农业技术和《绿色证书》培训，帮助农村妇女提高科学技术水平，逐步增加劳动 事业单位招聘专业技术和管理人员，不得以性别为由拒绝录用符合条件的女性，在聘用合同中不得含有性别歧视的内容。至培养和选拔高层次的女性企业管理人才。在 ...
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培训，为农村妇女在非农产业就业中创造更多的机会。至在农村妇女中大力开展养殖、种植等农业技术和《绿色证书》培训，帮助农村妇女提高科学技术水平，逐步增加劳动 事业单位招聘专业技术和管理人员，不得以性别为由拒绝录用符合条件的女性，在聘用合同中不得含有性别歧视的内容。至培养和选拔高层次的女性企业管理人才。在 ...
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，解决就业问题（由村干部之一担任，或本村推荐一名联络员担任），签订代理或用工合同，由公司办理医疗保险、意外保险等福利。2.对示范村的村社干部免费提供意外 弱势群体的爱心帮助；5.不定期下乡开展文化活动，宣传国家政策。免费提供种殖、养殖等各种技术培训。三、百镇千村保险优质惠民服务工程试点工作评选范围以 ...
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保障金，工商、税务部门要积极协助同级残疾人就业服务机构收缴。用人单位必须与残疾职工签订劳动合同或办理录用手续，并安排适合的工作岗位；提前解除残疾职工劳动 畜牧部门要充分利用国家和省优惠政策，每年有计划地扶持一批残困户从事种植、养殖和加工业。统计部门要在开展残疾人就业情况综合统计方面加强指导与配合，及时 ...
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