聘用合同期满不续签哺乳期 -法律法规搜索

吉林省实施《中华人民共和国妇女权益保障法》办法

。合同期间，不得无故辞退女职工。劳动合同期满后，经双方协商一致，应当及时续签劳动合同。第十九条国家机关、社会团体、企业事业单位分配住房、集资建房、补助劳动保护的法律、行政法规。不得以女职工结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者解除劳动合同。在女职工孕期、产期、哺乳期，不得降低其基本工资或取消 ...

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