行为处以1000元以上的罚款；4、对经营活动中有违法所得的处以30000元以上、没有违法所得的处以10000元以上的罚款。（二）听证程序遵循公正、公开和效率的 、事实是否清楚，证据是否充分；6、是否遵守行政执法程序。（七）对下列具体行政行为不合法或明显不当的，应依据法律法规规定的权限和程序处理：1、不 ...
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处以1000元以上的罚款；4、对经营活动中有违法所得的处以30000元以上、没有违法所得的处以10000元以上的罚款。(二)听证程序遵循公正、公开和效率的原则 、事实是否清楚，证据是否充分；6、是否遵守行政执法程序。(七)对下列具体行政行为不合法或明显不当的，应依据法律法规规定的权限和程序处理：1、不 ...
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阻挠对违法经营者查处的；（八）违反法律法规规定收取检查费用，损害管理相对人合法权益的；（九）应当公开政务信息而没有公开或申请应当公开政务信息而推诿、 承办人因违反法定程序，未经审核、批准，直接作出具体行政行为，或者不按照审核、批准的事项实施行政执法行为，导致行政执法过错发生的，承办人负直接责任。第十九 ...
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行政许可申请；（二）申请人死亡或者终止；（三）利害关系人死亡或者终止，且没有继承人或者权利承受人；（四）其他应当终止听证的情形。第四十四条 处理决定。政府法制部门负责审查本级政府部门和下一级人民政府规范性文件中涉及行政许可事项的依据、内容、程序、时限、收费的合法性以及具体行政行为的合法性，并对实施行政 ...
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应当遵循依法、公平，权利与义务一致，服务与管理并重的原则。没有法律依据或者未经依法批准，任何行政管理部门和机构不得向流动人员收取、变相收取任何费用或者附加 预测、用工计划登记职责的；（九）其他玩忽职守、徇私舞弊和侵害流动人员合法权益的行为。 第七章附则 第五十二条除享受外交豁免权的人员外，需要在本市 ...
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发展的总体要求。二、考核与评估基本要求(一)提高制度建设质量，依法规范抽象行政行为。1、在出台涉及面广、与人民群众利益密切相关的规范性文件前，做到 人员年度考核、任职、定级和晋升职务的重要依据。每年至少举办一期人口和计划生育法律知识讲座，工作人员学法和接受法律知识培训的时间每年不少于40小时。22、 ...
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较差的地方仍时有发生；公民生育权、生殖健康权的法律保障机制还未完善；权力与利益挂钩、与责任脱钩的问题没有完全解决；执法监督机制还不健全；干部队伍 当事人意见制度。做出涉及公民、法人和其他组织合法权益的具体行政行为，应当告知当事人所依据的相关法律规定和当事人应享有的权利，切实维护当事人的知情权、陈述权和 ...
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总体要求。 二、考核与评估基本要求 （一）提高制度建设质量，依法规范抽象行政行为。 1、在出台涉及面广、与人民群众利益密切相关的规范性文件前，做到 人员年度考核、任职、定级和晋升职务的重要依据。每年至少举办一期人口和计划生育法律知识讲座，工作人员学法和接受法律知识培训的时间每年不少于40小时。 22、 ...
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发展的总体要求。二、考核与评估基本要求 (一)提高制度建设质量，依法规范抽象行政行为。 1、在出台涉及面广、与人民群众利益密切相关的规范性文件前， 人员年度考核、任职、定级和晋升职务的重要依据。每年至少举办一期人口和计划生育法律知识讲座，工作人员学法和接受法律知识培训的时间每年不少于40小时。 22、 ...
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。按照广东省计生委'独生子女是指没有同胞兄弟姐妹、继兄弟姐妹及养兄弟姐妹的子女'的界定标准，对收养的孩子及原为独生子女后父母又有收养行为的孩子均不得享受 前，由非本案调查人员主持，听取调查人员提出当事人违法的事实、证据和行政处罚建议与法律依据，并听取当事人的陈述、举证、质证和申辩及意见的程序活动。三 ...
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