工作的劳动服务机构缴纳。 第二十一条 国家机关、人民团体和事业单位按本办法第十九条规定缴纳的劳动合同制工人退休养老基金，在行政费或事业费中列支。 第二十二 按本办法第十九条规定从招用之月起补交。 第二十三条 劳动合同制工人的退休条件与固定工相同。退休养老金的发放标准与易地安置后的待遇，按国家和省的有关 ...
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态度、劳动责任、劳动条件及贡献大小联系起来，合理拉开分配差距。企业要建立内部工资分配的民主监督和民主管理制度。原对劳动合同制工人１５％的工资性补贴原则 处理，需作调整的重大原则问题请示省人民政府决定。实行企业管理的事业单位，国家机关、事业单位、社会团体组织中非实行公务员制度的人员，参照本《通知》办理。 ...
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人员享受本单位退休干部的待遇。 第二十二条 聘约或聘用合同终止及聘用人员解聘、辞聘后，受聘人即恢复聘用前的身份。原为全民或合同制工人的，仍 第二十九条 国家、省在沈全民所有制企业，市属自收自支并经批准实行企业化管理的事业单位，经其主管部门同意可参照本办法实行。 第三十条 《聘用制管理、技术人员登记表 ...
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。第四条企业中的所有就业人员统称企业职工，在企业内部取消干部与工人，取消固定工、合同制工、临时工的身份界线。取消职工不同所有制身份界线。职工可以在国有、 。第五条企业自行确定合理的机构设置、人员编制、劳动定额、工作岗位以及上岗条件和工作规范；企业应对职工进行岗位考核，根据职工能力择优上岗。第六条企业与 ...
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