外部环境发生重大变化，严重影响企业经营；3、由于经营者管理的原因，导致实现合同规定目标已完全不可能，或由于渎职行为(由国家授权部门确认)给企业造成严重后果，损害 领导成员自然免职，由上级主管人事部门办理免职手续，其工作及待遇，由经营者安排、决定。第三十四条企业中层管理人员也按本章规定的原则管理。第三十 ...
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各省、自治区、直辖市人事厅（局）、发展改革委，国务院各部委、各直属机构人事部门，中央管理的企业：为加强招标采购专业技术人员队伍建设，规范招标采购专业技术 专业技术人员实行职业水平评价制度。现将《招标采购专业技术人员职业水平评价暂行规定》和《招标师职业水平考试实施办法》印发给你们，请遵照执行。人事部国家 ...
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合同管理办法》已经市政府同意，现予颁布，请遵照执行。厦门市实行全员劳动合同制规定第一条为培育劳动力市场和完善企业劳动人事制度，推动现代企业制度的建立，根据 厂，厂内退休退养办法进行安置。按上述办法无法安置的，可到劳动或人事部门举办的职业中介机构登记，重新推荐就业。同时鼓励这些职工自谋职业或自愿组织起来 ...
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和中国招标投标协会按照职责分工进行。各省、自治区、直辖市的考试工作，由当地人事部门会同发展改革部门共同负责，具体职责分工由各地协商确定。第三条国家发展改革 所在单位出具的有关证明及相关材料，到当地考试管理机构报名。考试管理机构按照规定的程序和报名条件审查合格后，核发准考证。参加考试人员凭准考证在指定的 ...
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合理流动。需要跨地区转移工作单位的职工，按照现行管理权限，分别由劳动和人事部门负责办理有关手续，并与所在企业解除劳动合同，与接收单位签订劳动合同。五 保险。终止、解除劳动合同的职工，应到当地劳动行政部门办理失业登记，并按规定享受有关待遇和领取失业救济金。九、进一步建立健全劳动关系调整机制，维护合同双方 ...
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各区委组织部、人事劳动和社会保障局，市直各部、委、办、局组织人事部门，各有关单位：为了深化事业单位人事制度改革，确保按照《政府工作报告》提出 ”)工作有关事项通知如下：一、各部门、各单位要根据《厦门市事业单位聘用制暂行规定》(厦府[2001]综9号)，充分认识事业单位实施聘用制的重要性、紧迫性和复杂性 ...
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禁止大吃大喝。(三)要结合整顿农村金融秩序，坚决打击农村非法金融活动，对违反国家规定高息借贷的行为，国家不予保护。所有干部一律不得参与高利贷活动。镇村两 、债权责任进行，对造成不良债务数额巨大并负有责任的干部，农业部门与组织人事部门及及时通报情况。各地还要根据债务专项审计和干部任期、离任审计工作的需要 ...
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内的劳动合同管理工作。经市、区劳动行政部门行政委托的计划单列单位、保税区劳动人事部门和镇劳动管理站负责本辖区内的劳动合同管理工作。用人单位负责本单位的 单位签订、履行和管理劳动合同情况实行年度审查。用人单位应当按照劳动年审办公室的规定报审。用人单位不按时参加年审或未通过年审的，劳动监察部门责令限期整改 ...
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