1999年12月28日浙江省第九届人民代表大会常务委员会第十七次会议批准)第一章 总 则第一条为规范订立和履行劳动合同的行为，维护劳动关系当事人的合法权益 内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者订立和履行劳动合同，适用本条例。本市的国家机关、事业组织、社会团体和与之建立 ...
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，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国工会法》等有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（2）条第二条本条例 在劳动合同期内除个人严重过失外，企业不得与其解除劳动合同。严重过失包括严重违反劳动纪律、企业规章制度的，严重失职、营私舞弊的，对用人单位利益造成重大损害的以及 ...
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1993年7月23日浙江省第八届人大常委会第五次会议批准修改)目 录 第一章 总 则 第二章 技术贸易机构与管理 第三章 技术合同管理 第四章 技术 市场。鼓励一切有助于开发新产品、新工艺、新材料以及提高产品质量、提高劳动生产率、提高经济和社会效益的技术进入技术市场。第五条各级人民政府应当根据“放开 ...
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的市场行为，维护市场主体的合法权益，根据《中华人民共和国招标投标法》、《浙江省招标投标管理条例》和《工程建设项目招标代理机构资格认定办法》、《工程建设项目施工招标 培训；（三）在有资格的招标代理机构服务，与招标代理机构签订了规范的劳动合同，并由招标代理机构缴纳养老保险及失业保险；（四）法律、法规、规章 ...
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