进行申报，并填报《社会保险登记表》和《参加工伤保险人员情况表》。经确认资格并履行有关手续后，市社会保险经办机构为其建立档案，办理参保手续。第六条参保单位及人员发生变化有下列情形之一的，单位应及时到市社会保险经办机构办理相关手续。（一）终止或解除劳动关系的，单位应在10日内办理相关人员 ...
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、受害人误工时间应根据受害人治疗及恢复所实际需要的时间确定。当事人对误工时间有争议的，可参照受害人伤情和治疗医院出具的治疗时限证明或法医意见等有关证据认定 今后需要定期更换残疾用具的，所需费用可以一次性支付，也可以待今后实际发生费用后另行解决。 21、被扶养人的必要的生活费请求权人包括与受害人之间存在 ...
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内部事务等，应当由行政法规来调整。所以，凡就紧密型联营的协议或章程发生争议的，根据国务院行政法规的规定，应由有关部门协商解决，在法律没有新 触犯刑律的，移送公安或检察机关立案侦查，依法追究其刑事责任。 三、关于劳动服务公司作为诉讼主体的问题党政机关根据《中共中央、国务院关于广开门路，搞活经济，解决城镇 ...
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协议提供资金或者实物，参与合伙盈余分配，共担风险的，虽不参加合伙经营、劳动，也可以认定为合伙人。（二）按照协议提供技术性劳务，参与合伙组织的盈余 （一）合伙人之间权利、义务关系明确，各合伙人承担债务的份额容易确定，合伙人之间争议不大的，在审理个人合伙对外债务案件时，可以一并确定合伙各方应承担债务的份额 ...
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的用人自主权和干部合法的权益，根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和原国家劳动人事部《关于中外合资经营企业内中方干部的管理办法》，结合我区的实际情况， 十三条外商投资企业与受聘中方干部在履行合同中发生争议，应当协调解决；协调无效的，可向当地人才流动争议仲裁委员会申报仲裁。一经裁决，双方都必须服从。 ...
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职工合法权益，并在产权交易合同中约定妥善安置职工（包括离退休人员）的事项。劳动和社会保障部门、产权转让单位主管部门、国有资产管理部门共同对职工安置方案负责核查 贿赂、恶意串通等手段进行产权交易。第四章争议处理和法律责任第三十一条产权交易双方在产权交易过程中发生纠纷，可以向产权交易机构或者市产权交易主管 ...
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监规，接受教育改造；三是积极参加政治、文化、技术学习；四是积极参加劳动，完成生产任务。认定罪犯是否确有悔改表现，应当实事求是，具体情况具体分析。 但2004年7月20日，最高法院审委会又通过的“关于刑事案件终审判决和裁定何时发生法律效力问题的批复”规定，根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百六十三条、 ...
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。哺乳期后的子女，由谁抚养发生争执时，应根据有利于子女身心健康成长的原则处理。子女有识别能力的，应征求子女本人的意见。双方对抚养独生子女发生争议的 关系解除时，养子女已由养父母抚养长大成人并已独立生活，而养父母却年老丧失劳动能力又无生活来源的，养子女应承担养父母晚年的生活费用。生父母要求解除收养关系 ...
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经营者应当建立文明服务、售后服务以及接受消费者监督等规章制度，并严格执行。经营者与消费者发生争议时，经营者建立的规章制度和对消费者的承诺，可以作为调解、仲裁以及司法审判 至二十倍计算；（九）被扶养人生活费：以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际扶养的没有其他生活来源的人为限，按照当地居民年平均生活困难 ...
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；（五）安全措施要符合安全生产要求，并为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品；（六）有重大危险源检测、评估、监控措施和应急预案；（七）有 资质证书》。第二十七条房屋拆迁单位发生分立、合并的，需重新办理资质审批手续。变更法定代表人、主要技术人员的，应当在变更后30日内到原核发《房屋拆迁资质 ...
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