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机制,规范用人行为,根据《关于在事业单位试行人员聘用制度意见》(国办发〔2002〕35号)和《黑龙江省事业单位聘用合同制管理办法》(黑办发〔2002〕7 机构管理人事档案。第二十三条受聘人员工资待遇贯彻按劳分配原则,可执行事业单位工资制度,也可由聘用单位在核定工资总额内,根据国家和省市有关规定 ...
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五)外商和港、澳、台商投资(独资、合资、合作)企业中中方大陆职工;(六)国家机关、事业单位、人民团体劳动合同制工人;(七)经劳动部门同意其他 、法规、规章规定或者经自治区劳动行政主管部门审定享受失业保险其他职工。第四条单位下列人员不享受失业保险待遇:(一)临时工、农民轮换工、农民合同制工人 ...
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允许范围内,逐步提高职工收入,改善职工生活福利待遇。要尊重企业职工民主权利,保障职工主人翁地位和合法权益,定期向职工代表大会报告工作,听取批评和建议 部门要直接面向企业,不得再委托公司代行行政管理职能。对由事业单位演变而成,既保留原事业单位职能,又兼有行政管理职能,还有部分生产经营业务,主要 ...
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境内企业、个体经济组织形成劳动关系劳动者;(2)国家机关、事业组织、社会团体内实行劳动合同制工勤人员;(3)实行企业化管理事业单位人员;(4)与国家机关、 权选择向致害人主张侵权损害赔偿,或者向工伤保险经办机构或用人单位要求享受工伤补偿待遇;原则上劳动者可首先主张侵权损害赔偿,在获得赔偿后,可 ...
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生育政策;(四)农村村民被国家机关、事业单位聘用或被城镇企业聘用为合同制职工,在工作期间执行城镇居民生育政策。第二十三条依照本条例第十 管理部门确认,在治疗期间,国家机关、社会团体、企业事业单位在职人员视为出勤,享受同等工资福利待遇;农村村民减免本人当年义务工和劳动积累工。治疗费按节育手术费 ...
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通知各县(市)、区人民政府,市政府各委办局,各直属单位,驻长企业事业单位:现将《长春市农村劳动力异地就业和外地劳动力进入我市城镇务工管理暂行规定》印发给 36小时,并按有关规定支付劳动者延长工作时间工资报酬。第二十一条用人单位招用农村劳动力待遇与本企业合同制工人相同,具体办法按省有关规定执行。 ...
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,从事教育、科技、文化、卫生等活动社会服务组织。本条例所称民办非企业单位,是指企业事业单位、社会团体和其他社会力量以及公民个人利用非 2%%缴纳失业保险费;个人必须按照本人工资1%%缴纳失业保险费。农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。第十条单位应当在规定期限内到社会保险经办机构办理失业保险登记 ...
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