请遵照执行。二○○四年十二月二十六日常州市事业单位实行人员聘用制度暂行办法第一章总则第一条为了进一步规范事业单位人员聘用工作，保障单位和职工的合法权益，促进本市 调整岗位、职务升降、工资待遇和奖惩的依据。第二十四条受聘人员年度考核或者聘期考核不合格的，聘用单位可以调整其工作岗位或安排离岗接受必要的培训 ...
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单位试行人员聘用制度的意见》（国办发〔2002〕35号）和《黑龙江省事业单位聘用合同制管理办法》（黑办发〔2002〕7号）等文件精神，结合我市实际，制定本 三十五条企业化管理事业单位应根据聘用合同，加强对受聘人员的聘后管理，健全考核制度，做好考核工作，并把考核结果作为续聘、解聘、奖惩、职务升降以及确定 ...
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增值，根据《企业国有资产监督管理暂行条例》(国务院第378号令)、《行政事业单位国有资产管理办法》(国资事发〔1995〕17号)以及省、市有关规定，结合我区实际 对国有资产管理不善，造成重大流失或严重后果的。第三十六条行政事业单位及其工作人员违反国有资产管理的规定，擅自占有、使用、处置国有资产的，责令 ...
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（市）区人民政府（管委），市政府各委办局：?《玉林市机关团体企业事业单位内部治安保卫工作管理办法》已经市第二届人民政府第32次常务会通过，现印发给你们 治安保卫制度。法人代表和单位分管治安保卫工作的负责人，要支持内部保卫机构工作人员履行职责。?第十八条治安保卫重点单位应当确定本单位的治安保卫重要部位， ...
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职责。具体职责由同级人民政府下达责任书确定，履行职责情况通过计划生育年度考核认定，并兑现奖惩。第十三条政府有关部门在办理流动人口暂住证、就业证、营业执照、收养证等证照时， 光荣证的夫妻，一次性发给不低于二千元的奖励费。前款规定的奖励费，夫妻为机关、事业单位工作人员的，双方单位各发一半；一方为机关、事业 ...
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93号各县、区人民政府，市政府各部门、各直属机构：《惠州市消防安全责任制考评办法》业经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。惠州市人民政府办公室二 有关资料、记录和档案，现场检查有关单位的消防安全工作开展情况；召集政府有关部门和有关企业、事业单位的人员参加座谈会，进行民主测评，广泛听取意见。第 ...
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和规章另有规定的，从其规定。第四十四条国有和国有控股企业、事业单位中由行政机关以委任、派遣等形式任命的人员和专职从事社会团体工作的行政人员，以及比照公务员管理的部门、中直驻吉林省的单位及其工作人员参照本办法执行。第四十五条本办法由吉林省监察厅负责解释。第四十 ...
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有条件的高级和中级法院可以考虑建馆。档案馆是事业单位，建馆要经过档案行政等部门批准。建馆以后，档案工作人员就要实行专业职称聘任制，有自己的工资系列。 （含转发本院文件）本院需要贯彻执行的，检查本地区、本院工作形成的，以及任免、奖惩本院工作人员的文件，领导人讲话。２．本院党组会议、院长办公会议、院务会议 ...
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工作。市政府有关部门按照职责分工，协助市政府督查考核办公室考核县区政府的工作。第三条督查考核人员履行职责，应当客观公正，廉洁奉公，摸实情、说实话、拿实法 计分标准；四、考核程序及奖惩办法；五、政务督查考核范围及市政府部门、垂直管理单位分类表。一、市政府部门、单位常规性工作和专项督查?考核指标及计分办法 ...
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5个市属国有重点企业的稽察工作。第十一条稽察特派员不得派入其近亲属担任高级管理职务的国有重点企业，不得在任命企业、事业单位兼职。第十二条稽察 的商业秘密的。第二十七条稽察特派员和助理稽察员以及参与稽察报告审核工作的有关国家工作人员泄露报告内容的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第二十八 ...
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