企业职工工伤保险试行规定》，现批转给你们，请遵照执行。第一章总则第一条为保障企业职工在工伤事故和职业病伤害后获得医疗保障、生活保障、经济补偿和职业康复等权利， （三）在生产工作环境中接触职业性有毒有害因素造成职业病的；（四）在本企业生产工作区域内遭受不可抗拒的意外伤害的；（五）因公外出期间执行公务时， ...
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》和有关劳动保障法律、法规，结合本市实际，制定本细则。第二条本市行政区域内企业、个体经济组织（以下简称用人单位）招用流动人员和在本市就业的流动人员，适用本 认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，该员工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向用人 ...
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和老年津贴6、职工失业保险待遇7、职工工伤保险待遇8、职工生育保险待遇9、破产、解散等企业离退休人员医疗保险待遇10、申请缓缴社会保险费11、在职职工非因工 保留事项（16项）（一）审批事项1、设立职业介绍机构2、从市外调入员工3、外国人、台港澳居民在汕就业4、职业技能培训教育机构设立及解散5、职业 ...
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有权对用人单位执行劳动法律、法规、规章的情况进行监督。工会对各类企业、事业单位内部制订的员工手册、厂规或者劳动制度中含有违反法律、法规、规章内容的规定， 四十一条县级以上地方总工会及其所属文化、教育、福利事业单位在编职工的养老、工伤、医疗、失业保险和住房待遇，按照国家和本省有关规定执行。第六章法律责任 ...
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