工作，开展财务总监工作所需经费由财政预算安排。第九条国有资产经营公司财务总监的人事、工资原则上保留在原单位，任职期间享受岗位津贴，达到退休年龄回原单位 的经营管理活动，致使国有资产经营公司合法权益受到损害的；（五）其它原因难以履行岗位职责的。第十三条财务总监的委派实行必要的回避制度，所委派的人员不得到 ...
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、集体、个人三者利益关系，努力完成生产任务和工作任务。工会应当维护职工的合法权益，反映职工意见和要求，热心为职工服务。工会组织应当加强自身建设，建立 研究决定职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和社会保险等问题的会议，企业应当听取工会意见，取得工会的合作。第二十六条有限责任公司、股份有限公司监事会 ...
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的通知各辖市、区人民政府，市各委办局，市各公司、直属单位：现将《常州市事业单位实行人员聘用制度暂行办法》颁发给你们，请遵照执行。二○○四年 暂行办法第一章总则第一条为了进一步规范事业单位人员聘用工作，保障单位和职工的合法权益，促进本市各项社会事业稳定发展，根据国务院办公厅转发人事部《关于在事业单位试行 ...
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处理制度，监督企业执行劳动法律、法规，为职工提供法律服务，保障职工的合法权益不受侵害。第二章工会组织第五条工会各级组织按照民主集中制原则建立。上级工会 签订集体合同。工会与企业以及实行企业化管理的事业单位的代表可以依法就工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行协商，在协商一致的基础上签订工资 ...
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是工会的基本职责。自治区各级工会组织代表和维护职工的合法权益。工会通过平等协商和集体合同等制度，协调劳动关系，维护职工劳动权益。工会通过职工代表大会 划拨本级地方总工会，其余百分之六十随行政经费划拨给机关、事业单位工会。工资总额按照国家统计局的规定计算。各级工会应当根据经费独立管理原则，依法独立建立 ...
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。97．法院认为债权人会议的决议有违背法律规定或侵犯社会公共利益以及他人合法权益的，亦可依职权裁定撤销债权人会议决议，并重新召开债权人会议，形成新 债权人利益258．债权清偿顺序应按以下顺序列明：(1)破产企业所欠职工工资和劳动保险费用；(2)破产企业所欠税款；(3)破产债权。259．劳动保险费用是指 ...
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及其他福利，并办理社会保险，保障从业人员的合法权益，实行工效挂钩的从业人员的工资待遇不得低于国家规定的最低工资标准。第十三条旅游经营者应当积极参加旅游主管 报送情况纳入企业年度考核范围。第十七条实行旅游客运车辆（公司）和旅游定点单位年度考核制度。凡年度考核不达标，发生重大事故造成恶劣影响的，限期整改 ...
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贵州省人民政府关于实行厂长任期目标责任制的试行规定》和《贵州省人民政府关于清理、撤销行政性公司的规定》，已经省人民政府常务会议同意，现予发布，并对有关的几 企业法人承租，以集体或企业法人承租为主要承租方式。凡经济效益好、内部管理制度比较完善、有扩大经营能力的企业法人可以投标承租。凡中华人民共和国公民（ ...
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政治的能力，这是加强党的执政能力建设的一个重要方面。行政诉讼制度对于保护行政相对人的合法权利，协调“官民”关系，促进社会稳定，促进行政机关依法行政， 案件审判工作为农村经济提供司法保障的通知》，妥善审理农村土地流转、拖欠民工工资等涉农案件175291件，涉案标的金额30．3亿元，促进和保障中央农村经济 ...
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悬殊，从而加重被执行人的负担，甚至损害其合法利益。10.对于被执行人为国有大中型企业、金融机构、上市公司或国有控股上市公司，对其资产采取强制执行措施可能导致其 正常经营发展或者正常生活。五、加大管理力度，强化监督指导20.建立业务指导制度。对直接涉及社会稳定、有影响的执行案件，要通过建立业务交流平台、 ...
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