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适用。根据《中华人民共和国担保法》若干问题解释第一百一十七条规定,当事人是可以定金为代价解除合同,而无论合同履行是否构成违约,因此解约定金和违约金 ,都涉及到当事人具体权益,当事人一方根据合同法第五十四条就此单独提起变更或者撤销诉请,符合民事诉讼法第一百零八条关于案件受理规定。因此结合审判 ...
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政治部、解放军军事法院办公室:为了进一步做好书记员管理体制改革工作,规范人民法院书记员聘任合同管理,根据《中华人民共和国合同法》和《人民法院书记员管理办法(试行)》 工资标准计算。第二十一条乙方解除合同,如乙方曾接受甲方出资培训并未满双方达成协议中规定最低服务年限,乙方应当偿付培训费。七、附则 ...
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中级法院;各区、县人民法院,各铁路运输法院:《北京市高级人民法院关于办理各类案件有关证据问题规定(试行)》已于2001年8月6日经市高级法院审判委员会讨论通过 ,该责任认定和伤残评定不能作为认定案件事实证据。84.在合同纠纷案件中,被告根据《中华人民共和国合同法》第66条规定主张同时履行抗辩权 ...
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法院在舟山召开了全省法院民事审判工作例会。与会代表就劳动争议案件和涉及房地产登记民事案件审理,以及规范民事诉讼活动有关问题进行了讨论,形成了《关于 买受人请求解除合同,按照《中华人民共和国合同法》、最高人民法院《关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题解释》有关规定处理。第九条因 ...
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,新疆维吾尔自治区高级人民法院生产建设兵团分院: 现将最高人民法院《关于当前形势下做好劳动争议纠纷案件审判工作指导意见》印发给你们,请结合当地实际,认真贯彻落实 用人单位违法解除劳动合同侵犯劳动者合法权益。在审理劳动争议经济补偿纠纷案件时,要严格依照劳动合同法第四十六条和第四十七条规定,准确把握 ...
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书面合同还是口头协议,只要具备了当事人向法院起诉条件,法院都应受理。技术合同法第9条规定:“技术合同订立、变更和解除采用书面形式。”因此,口头技术合同由于 标的必须是一项发明或者实用新型产品;而加工承揽合同是一定工作任务,其表现形态为特定劳动成果(特定物)。3、内容不同。生产许可合同 ...
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单位承担不利后果。第十条 劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成协议,不违反法律、行政法规 申请支付令,符合民事诉讼法第十七章督促程序规定,人民法院应予受理。依据劳动合同法第三十条第二款规定申请支付令被人民法院裁定终结督促程序后,劳动者 ...
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客观情况发生了非当事人所能预见根本性变化,以致按原合同履行显失公平,可以根据当事人申请,按情势变更原则变更或解除合同。三、要严格依法办案, 。另外,人民法院审理涉外、涉港、澳经济纠纷案件,应当按照民法通则第八章规定和涉外经济合同法、有关外商投资等涉外经济法律、法规办理。我国缔结或者参加国际 ...
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)凡用人单位因劳动者是“非典”患者、疑似“非典”患者或者被依法隔离人员而单方解除劳动关系,或者以劳动者是“非典”患者、疑似“非典”患者或者被依法隔离人员影响 或者由于“非典”疫情影响致使合同当事人根本不能履行而引起纠纷,按照《中华人民共和国合同法》第一百一十七条和第一百一十八条规定妥善处理。 四 ...
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正确适用法律,统一确定案由,现根据民法通则、合同法和民事诉讼法等法律规定,对民事案件案由规定如下:第一部分合同纠纷案由一、代位权纠纷1.代位 确认纠纷251.赡养纠纷(1)变更赡养关系纠纷252.确认收养关系纠纷253.解除收养关系纠纷254.继父母子女关系纠纷255.分家析产纠纷二、继承纠纷256 ...
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