诉求、争议焦点的相似性，对道路交通事故损害赔偿纠纷、医疗损害赔偿纠纷、劳动争议等案件试行类型调解模式，实现“调解一案、带动一片”的效果。要根据类型案件 健全调解能力培养长效机制。要及时总结调解工作经验，整理典型案例，加强对调解工作的指导。要把调解能力培养列入法官年度和专门培训计划，要以提高做群众工作的 ...
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合同纠纷案件永久（１）重大的永久（２）一般的长期１１４国内外影响较大的典型的民事、经济、行政案件永久１１５缺席判决的民事案件永久１１６判决或调解后 ．下级法院关于传达贯彻上级法院审判工作会议的有关文件。短期３５．下级法院编印的案例汇编。短期三、司法行政类凡法制宣传、审判庭、人民法院建设，装备、车辆管理 ...
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变化对民生的影响，依法妥善审理劳动就业、社会保障、教育、医疗、住房、消费等领域的纠纷，注重维护弱势群体权益，着力解决群体性矛盾，切实维护人民群众 采取集中培训系统指导、巡回办案实时指导、庭审旁听观摩指导、典型案例重点指导等多种形式，促进人民调解化解纠纷能力提高。完善人民调解协议司法确认机制，规范人民 ...
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，并认罪、悔罪的，依法可以作为酌定量刑情节予以考虑。因婚姻家庭等民间纠纷激化引发的犯罪，被害人及其家属对被告人表示谅解的，应当作为酌定量刑情节予以考虑 犯罪的惩戒和预防工作。40、对于刑事自诉案件，要尽可能多做化解矛盾的调解工作，促进双方自行和解。对于经过司法机关做工作，被告人认罪悔过，愿意赔偿被害人 ...
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。 (六)积极协调各种矛盾化解手段之间的配合与衔接，推动多元纠纷解决机制的不断完善。努力提高对人民调解组织的指导水平，实现手段和方法的创新，促进人民调解 的制度规定。深入开展先进典型教育和警示教育，尤其要用发生在身边的违法违纪案例教育广大干警。对违反“五个严禁”规定，不适宜继续从事审判、执行工作的干警 ...
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文书样式等。 7、加强和完善诉讼调解制度，重视对人民调解的指导工作，依法支持和监督仲裁活动。与其他部门和组织共同探索新的纠纷解决方法，促进建立健全多元化的 。 40、落实法官法的规定，推动适合法官职业特点的任用、晋升、奖励、抚恤、医疗保障和工资、福利、津贴制度的建立和完善。在确定法官员额的基础上，逐步 ...
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问题，切实维护最广大人民群众的利益；如何善于运用调解方式化解纠纷和矛盾，坚持诉讼调解和人民调解并重，把矛盾纠纷及时解决在基层和萌芽状态。在条件成熟的 开展正面教育，善于运用先进典型进行示范引导；又要开展反面教育，善于运用反面案例进行警示教育；既善于依靠各级组织进行普遍教育，又善于引导广大法官和其他工作 ...
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