会议修订）第一章总则第一条为了保障公民宗教信仰自由，维护宗教和睦与社会和谐，规范宗教事务管理，根据宪法、有关法律和国务院《宗教事务条例》的规定，结合 宗教事务部门同意。在宗教活动场所出入通道设立商业服务网点，应当尊重有关宗教的信仰和传统，遵守宗教活动场所的各项规定。工商行政管理部门在审批前应当征求宗教 ...
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、侨眷职工获准出境十二个月以内的，其租住的公房应当予以保留。第十三条归侨、侨眷的宗教信仰自由受法律保护。任何组织和个人不得强制归侨、侨眷信仰宗教或者 结果通知的，有权查询，受理部门应当作出答复；申请人认为不批准其出境不符合有关法律、法规规定的，有权向上一级公安机关提出申诉，受理机关应当作出处理和答复。 ...
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，保障旅游者和旅游经营者的合法权益，促进旅游业健康、有序和可持续发展，根据国家有关法律、法规，结合我市实际，制定本办法。第二条在本市行政区域内编制旅游发展规划、 商品；（四）人身安全、财产受到保护，人格尊严、民族风俗习惯和宗教信仰得到尊重；（五）法律、法规规定的其他权利。第三十一条旅游者在旅游活动中应 ...
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设立的、专门或主要经营旅游业务的企业法人或其它经营单位。旅游经营者的合法权益受法律保护，任何单位和个人不得侵犯。第十六条从事旅游经营活动，应当依法取得营业执照。 得到保障；（五）人格尊严、风俗习惯及宗教信仰得到尊重；（六）合法权益受到侵害时，有权获得赔偿；（七）法律、法规规定和旅游合同约定的其它权利。 ...
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为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得以职工户籍 劳动合同或者处分职工的，应当事先将理由书面通知工会，工会认为企业、事业单位违反法律、法规规定或者合同约定，要求重新处理时，企业、事业单位应当研究工会的意见 ...
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为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得以任何 。工会通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。工会通过劳动法律监督和劳动争议处理制度，监督企业执行劳动法律、 ...
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的法官队伍，是依法治国、建设社会主义法治国家的重要条件，是人民法院履宪法和法律职责的重要保障。法官具有良好的职业道德，对于确保司法公正、维护国家法治尊严 法官应当充分注意到由于当事人和其他诉讼参与人的民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度、健康状况和居住地等因素而可能产生的差别，保障诉讼各方平等、 ...
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的合法权益就不能得到有效保护，纷争就不能及时得到平息，法律就会失去人们的尊重和信仰，社会公平和正义就难以实现。在国家经济和社会发展进程中 承诺，进一步加大对知识产权的保护力度，维护市场经济秩序，不断提高我国知识产权的法律保障水平，最高人民法院、最高人民检察院联合制定了《关于办理侵犯知识产权刑事案件具体 ...
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公民，不分民族、种族、性别、职业、社会出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，在适用法律上一律平等，不允许有任何特权。第六条各民族 副庭长、审判员和助理审判员，但是被剥夺过政治权利的人除外。人民法院的审判人员必须具有法律专业知识。第三十四条地方各级人民法院院长由地方各级人民代表大会选举，副院长、 ...
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一切公民，不分民族、种族、性别、职业、社会出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，在适用法律上一律平等，不允许有任何特权。第六条各民族 件的判决和裁定，如果在上诉期限内当事人不上诉、人民检察院不抗诉，就是发生法律效力的判决和裁定。中级人民法院、高级人民法院和最高人民法院审判的第二审案件的判决和 ...
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