、退休、死亡、服刑、劳教等，单位应于当月到市社会保险经办机构办理转移、变更、退保或注销手续。第七条工伤保险费由用人单位按月缴纳，职工个人不缴纳 市劳动保障行政部门授权县（区）劳动保障行政部门受理。未参加工伤保险的用人单位或职工，其工伤认定申请由事故发生地劳动保障行政部门受理。第十四条用人单位或职工提出 ...
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六、关于工伤问题20． 人民法院在审理工伤此起的劳动争议案件时，如何采用劳动行政部门所作的工伤认定结论？答：根据《劳动法》、劳动部《企业职工工伤保险试行办法 需要护理的，则由聘用单位承担护理费；如伤残抚恤金标准超过本人退休待遇的，则由聘用单位补足差额部分。因工死亡的，则由聘用单位支付工亡的相应待遇。 ...
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有关规定执行。第十四条下列收入不计入家庭收入：一、优抚对象按照国家规定享受的抚恤金、补助金、护理费、保健金以及义务兵家庭优待金；二、国家有关规定的离退休人员享受的 标准摊入其家庭月收入中，计算至用完为止。四、职工遗属的收入，按机关、企事业单位职工死亡待遇规定的遗属困难补助和抚恤的标准计算，对确因企业 ...
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）、取得军籍的军队院校学员。第八条立功和获得荣誉称号的现役军人死亡，发给其亲属的一次性抚恤金分别按下列比例增发：（一）被中华人民共和国主席或者中央军事委员会 （三）城乡负担，区县（市）统筹：指在区县（市）行政区域内，优待金由职工、农民和城镇户口的其他有收入者共同负担，负担标准由各区县（市）人民政府根据 ...
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（陕西省人民政府令第97号）、陕西省劳动和社会保障厅《关于农民工参加工伤保险有关问题的意见》（陕劳社发〔2006〕14号）规定，结合我市实际，制定本办法 年度职工月平均工资6个月的标准发给。（二）符合供养条件的供养亲属抚恤金以工亡职工本人月工资为基数按比例按月发给，配偶每月40%，其他供养亲属每人每月 ...
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平均工资300％的，以统筹地区上年度职工平均工资300％作为缴费基数。第七条统筹地区工伤保险经办机构按照《关于工伤保险费率问题的通知》（劳社部发〔2003 支付至75周岁，最长为20年。（三）原应按月享受的供养亲属抚恤金，未成年子女一次性支付至18周岁；配偶、完全丧失劳动能力的成年子女和父母一次性支付 ...
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