。各级政府、各有关部门，要做好关停企业的善后事宜，采取待业保险等措施，妥善安排他们的生活，确保社会安定。对一些长期亏损、又无法兼并调整的企业，在落实债权、 应尽快拨补到位。当前，我省财政短收额较大，要节约开支，压缩各种费用，已经下达的压缩开支指标一定要完成。（三）严格结算纪律，认真执行加罚滞纳金制度。 ...
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尊严。根据合营企业中方人员常年与外籍人员合作共事的特殊情况，他们之间可以个别接触，但正式谈判时，必须有两人以上参加。 十四、关于中方职工工资待遇问题。合营企业 资本主义企业。其财产属于中外双方共有，任何部门和单位，不得以任何理由进行平调。已经平调的各种财产，要全部退还给合营企业。以种种借口顶着不办的要 ...
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都是一些转换企业经营机制进行综合配套改革走在前面的企业，他们进行的国家和企业关系的探索是很有意义的。(二)上海第二纺织机械厂实行“两个低于”是在对 具备条件的企业可以探索“两不超过”的自主确定工资总额的形式。但试点企业必须是经营机制确实已经开始转换，国家资产责任者明确，企业自我约束和国家宏观调控的具体 ...
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、择优选聘的原则。凡没有实行承包和承包到期的企业，要积极实行招标承包；已经承包的企业，由于经营者选择不当、合同难以执行以至必须更换承包人的，也要采取 取得经验后再推广。招标选聘的企业经营者，有权聘任副厂级干部，组成企业领导班子。他们不再和行政级别挂钩，但在任职期间有参加有关会议、阅读有关文件等权利。 ...
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上已负债累累，严重缺乏活力，但某些部分(车间、分厂、服务设施、经营部、分公司等)却有一定优势的企业，可实行剥离分立，即关停已经丧失活力的部分，将部分有效 对有突出贡献者要给予表彰。要加强对企业经营者的思想教育和业务培训，提高他们的政策水平和驾驭市场经济的能力。要抓好企业领导干部的廉洁自律，并把这一工作 ...
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十一条 合营企业应当加强对职工的业务、技术培训，建立严格的考核制度，使他们在生产、管理技能方面能够适应现代化企业的要求。第八十二条 合营企业的工资 达到其经营目的，同时又无发展前途；(六)合营企业合同、章程所规定的其他解散原因已经出现。前款第(二)、(四)、(五)、(六)项情况发生的，由董事会提出解散 ...
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这次清理整顿公司的工作中，要充分发挥各主管部门的作用，各级党委和政府要督促他们切实把所属的公司清理整顿好。要实行分级清理整顿，逐级上报核查。大体分四步 、物价、审计、银行、监察等部门进行。省清理整顿公司领导小组及其下设的办公室已经成立，各地也要尽快把机构建立起来，抓紧开展工作。清理整顿工作结束后，各地 ...
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〕１２号文件）精神，在支持和保卫企业转换经营机制方面，结合公安工作实际，已经做了许多工作，在１９９２年１２月召开的全国公安厅局长会议上又进行了研究。 人和职工向公安机关投诉的案件或要求保护的，公安机关要认真受理，妥善处置，保护他们的合法权益。对干部职工中因劳动人事、工资福利等问题发生的纠纷、矛盾及其他 ...
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最佳机遇期。就我市来说，已经形成了一批具有一定规模和竞争优势的企业群体，只要充分发掘和培育，这些企业就有优势进军资本市场。但我市在培育和推动企业 的问题和顾虑，加强舆论引导，营造有利环境，促进企业和企业家转变思想观念，消除他们对上市的神秘感、距离感、畏难感。 二ＯＯ七年十一月八日 附件：赣州市推进企业 ...
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全省国有大中型企业中，改制条件比较好的企业在前两年大多数已经完成了改制，剩下的未改制企业中有一部分企业由于严重亏损、资不抵债、资产负债辜过高和属于公用事业 服务体系。充分利用省、市行业协会在人才、信息、技术等方面的优势，鼓励他们面向中小企业，开展技术、管理等方面的咨询服务，各级政府要予以支持。4、组织 ...
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