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应当全部接收原企业职工。改制后的企业应当按照统筹管理的有关规定重新进行社会保险登记,继续参加各项社会保险,衔接好养老、失业、医疗、工伤和生育保险关系。(二) 。对有困难的国有粮食购销企业的生产经营性用房和土地,按政策规定,减征或免征房产税和城镇土地使用税。五、加强组织领导,积极稳妥推进国有粮食企业改革 ...
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解决。改制后的企业要按照有关法律、政策规定,按时足额交纳社会保险费,及时为职工接续养老、失业、医疗、工伤、生育等各项社会保险关系。(三)各级政府、各 的职工,按规定享受失业保险待遇。失业期间和期满后,职工家庭人均收入低于当地居民最低生活保障标准的,可按规定申请享受城镇居民最低生活保障待遇。(五)按照《 ...
//www.110.com/fagui/law_119956.html-了解详情
一定比例的就业经费、生产扶持资金和失业保险金扶持股份合作制劳服企业。对参加了失业保险的劳服企业,可用适量失业保险金作为向银行贷款的贴息。第六条各级地方劳动部门 资金),有协议的按协议处理,无协议的按照国家为解决主办单位职工子女就业的有关政策有偿使用。经双方签订协议,这部分资产可作为劳服企业改组为股份 ...
//www.110.com/fagui/law_175078.html-了解详情
一定比例的就业经费、生产扶持资金和失业保险金扶持股份合作制劳服企业。对参加了失业保险的劳服企业,可用适量失业保险金作为向银行贷款的贴息。第六条各级地方劳动部门 资金),有协议的按协议处理,无协议的按照国家为解决主办单位职工子女就业的有关政策有偿使用。经双方签订协议,这部分资产可作为劳服企业改组为股份 ...
//www.110.com/fagui/law_48630.html-了解详情
最多不超过12个月。4、军转干部和城镇退役士兵安置,按有关政策规定执行。5、女职工在企业改制期间正值合法生育孕期、产期、哺乳期的,按本人上年度月 万元,无固定收入的离休干部遗孀、配偶每人按当地上年度基本医疗保险统筹标准计算10年。提留费用交医疗保险管理机构统筹管理和使用。2、经市级以上医院诊断、市劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_291318.html-了解详情
问题。以企业开辟门路自行安置为主,政府运用待业保险基金予以扶持,并在税收政策上提供优惠,同时允许企业将适量富余职工转入社会安置。--逐步解决企业办社会 --企业要按照国家的有关规定,积极参加包括养老、失业、医疗、工伤、女工生育等项社会保险费用在内的社会统筹。企业的基本养老保险费用实行全额缴拨,企业不再 ...
//www.110.com/fagui/law_103186.html-了解详情
问题。以企业开辟门路自行安置为主,政府运用待业保险基金予以扶持,并在税收政策上提供优惠,同时允许企业将适量富余职工转入社会安置。--逐步解决企业办社会 --企业要按照国家的有关规定,积极参加包括养老、失业、医疗、工伤、女工生育等项社会保险费用在内的社会统筹。企业的基本养老保险费用实行全额缴拨,企业不再 ...
//www.110.com/fagui/law_48802.html-了解详情
企业职工;按照有关规定,重新进行社会保险登记,继续为职工办理各项社会保险,衔接好养老、失业、医疗、工伤和生育保险关系。市属国有粮食企业改制,其劳动关系、职工 。对有困难的国有粮食购销企业的生产经营性用房和土地,按政策规定,减征或免征房产税和城镇土地使用税。有盈利的粮食企业在正常经营期间,自筹资金安排 ...
//www.110.com/fagui/law_147447.html-了解详情
根据当地小企业发展规划和产业政策以及企业的信用情况,提供有偿担保服务。 四、加快发展小企业信息服务体系。在小企业较多的城镇政府要指导建立小企业信息 社会保障覆盖面,形成不分企业性质,不论企业大小,职工都应参加的全方位一体化的养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险体系。社会保障与劳动部门应根据小企业的 ...
//www.110.com/fagui/law_241095.html-了解详情
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