，发放一次性安置费，与企业解除劳动关系自谋职业。自谋职业者如按规定继续参加养老保险，原有缴费年限合并计算，符合法定条件时可办理领取养老金手续。六、鼓励 企业改组为股份合作制，其公有资产应主要出售给企业内部职工，转换企业产权主体。企业职工作为出资人成为企业资产的所有者，形成劳动者联合共同体，并按规范要求 ...
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标准发给，但最低不得低于当地最低工资的60%；应由个人缴纳的社会保险、医疗保险等费用均由本人承担，从每月发放的生活费中扣除。 20、理顺劳动关系 因私出国(出境)”、“放长假”、“违法被判刑”人员以及违反《劳动法》或不履行劳动合同、长期旷工未上班的职工，按闽政[2000]266号文件精神进行认真清理。 ...
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，可参照省人民政府湘政发[1997]21号文件的规定，发给一次性安置费，不再享受失业保险待遇。继续缴纳社保基金的职工，其养老金缴纳年限，劳动关系转变前后合并累计 、几项具体政策(一)省社直属企业中原有的国有资产，授权省社理事会代行投资主体职能；改制时企业集体资产和社有资产不足以安置职工的，经依法批准， ...
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，可参照省人民政府湘政发[1997]21号文件的规定，发给一次性安置费，不再享受失业保险待遇。继续缴纳社保基金的职工，其养老金缴纳年限，劳动关系转变前后合并累计 、几项具体政策(一)省社直属企业中原有的国有资产，授权省社理事会代行投资主体职能；改制时企业集体资产和社有资产不足以安置职工的，经依法批准， ...
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其主体资格未改变的，劳动合同应当继续履行；主体资格改变的，变更后的用人单位可以与劳动者协商变更或者重新订立劳动合同。 (七)鼓励整体购买企业产权。以资产评估 工资收入的3倍；一次性领取安置费用的，不再支付经济补偿金，也不享受失业保险待遇；退休人员实行社会化管理。按规定应由企业负担的离、退休人员的各项 ...
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银行及其他债权人债权；必须妥善安置在职职工和离退休人员。 三、出售企业的审批主体和审批权限。出售县(旗、区、市)属企业，由县级人民政府提出方案，报 机构落实参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险的有关事宜。对出售后愿意继续留在该企业工作的职工，购买者应与其重新签订劳动合同，明确职工与购买者 ...
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劳动安全、卫生条件恶劣，严重危及职工安全和健康的；（三）企业不按劳动合同支付劳动报酬和保险福利费用的；（四）因履行国家法定义务的特殊需要的；（五） 十一条外商投资企业的新建、改建、扩建和技术改造工程项目，其劳动保护设施应与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。凡不符合国家劳动安全、卫生要求的，不得 ...
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悬空银行及其他债权人债权；必须妥善安置在职职工和离退休人员。三、出售企业的审批主体和审批权限。出售县（旗、区、市）属企业，由县级人民政府提出方案， 机构落实参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险的有关事宜。对出售后愿意继续留在该企业工作的职工，购买者应与其重新签订劳动合同，明确职工与购买者 ...
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。列入省建立现代企业制度试点的企业，应通过债权转股权等多种途径，实现投资主体多元化。“优化资本结构”试点城市，应在市政府领导下，金融机构和企业主管部门共同 的余额，一次性拨付给接收企业。企业招用失业职工并签订1年以上劳动合同的，由待业保险部门将其应发的失业救济金作为工资性补贴一次性付给用人单位。 五、 ...
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服务的资产评估和咨询等只收成本费或按有关规定的最低标准收费，免收产权变更登记的各种费用。 三、加快建立现代企业制度9、加快推进政企分开。所有 股权等方式，实现投资主体多元化。支持管理和技术要素作价入股。 13、切实转换企业内部经营机制。实行企业全员劳动合同制，依法确定和解除劳动合同关系。实行以销定产， ...
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