水平和管理水平；（3）最近3年以上持续保持良好的财务状况；（4）没有受过行政主管机关或者司法机关重大处罚的不良纪录；（5）严格按委托协议管理引导基金 部门报告运作情况。运作过程中的重大事件及时报告。六、引导基金的风险控制应通过制订引导基金章程，明确引导基金运作、决策及管理的具体程序和规定，以及申请引导 ...
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代表及高级经营者实行年度考核和任期考核，由中方国有投资主体组织实施。年度考核一般安排在合资企业年度财务决算后进行，任期考核在中方国有股权代表及高级经营者任期 经营者做到严格要求，严格监督，严格管理。同时要支持他们的工作，关心并注意解决他们工作、生活中的实际问题，要通过完善管理来留住和吸纳人才。合资企业 ...
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一、股东参加股东大会，应当认真履行其法定义务，不得侵犯其他股东的权益，不得扰乱大会的正常程序或会议秩序。 十二、上市公司召开股东大会，应当采取安全保卫 过程中，股东、董事会或其他人员没有履行法定义务或法定职责的，由公安机关依照《上海市公共场所治安管理办法》的有关规定，给予警告、罚款和拘留等行政处罚。...
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一、股东参加股东大会，应当认真履行其法定义务，不得侵犯其他股东的权益，不得扰乱大会的正常程序或会议秩序。十二、上市公司召开股东大会，应当采取安全保卫 召开过程中，股东、董事会或其他人员没有履行法定义务或法定职责的，由公安机关依照《上海市公共场所治安管理办法》的有关规定，给予警告、罚款和拘留等行政处罚。...
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、漏检、错检等问题不能及时发现；有的监检人员对制造过程中企业严重违反规范、标准的现象不深究原因，仅满足于一般工作要求。如某负责监检的检验机构 存在比较严重的问题。对上述三个企业，我局将根据《管理办法》的有关规定，按照行政处罚有关程序予以处理。(四)芜湖锦松锅炉化工设备有限公司(C级锅炉制造)生产的一台 ...
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应予以表彰或奖励；对考评或业绩达不到规定要求的管理人员，要予以警示或处罚。对不称职的，可通过规定程序予以提前解聘。企业根据实际，通过末位淘汰等形式 工资的激励功能。增大活工资比例，把工资中的部分补贴、津贴纳入岗位工资，提高岗位工资的比重，岗位工资在工资构成中的比重一般应占70％左右。鼓励将最低工资标准 ...
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的管理职责，规范实施管理的操作程序，逐步建立起各部门之间既有明确分工，又能通力合作，统分结合的企业承包管理工作体系。要强化工商行政管理部门对承包经营合同的 ％的比例提取新产品开发基金，列入成本，试点企业应逐步提高技术进步奖在奖金总额中的比例，最终提高到２０－３０％。（八）鼓励企业通过发行债券向社会筹集 ...
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的财务总监，由财政部门向企业董事会推荐，经法定程序由企业董事会聘任。第十三条 人事管理。由行政单位推荐的财务总监，其人事关系和档案转入财政部门进行管理 部门按规定给予奖励。第二十条 财务总监在工作中有下列情形之一的，财政部门应视情节轻重给予处罚，构成犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任：(一)违反法律 ...
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，引导企业健康发展。2005年12月底前，完成一般污染区域的环境治理。2006年12月底前，完成重污染区域的环境治理。二、广泛开展环保法制教育采取 收回到期贷款。市政府法制办负责监督对环保违法企业的行政处罚，参与协调依法申请法院强制执行的案件。（三）严格落实行政责任追究制。领导小组办公室要加强对有关 ...
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的管理职责，规范实施管理的操作程序，逐步建立起各部门之间既有明确分工，又能通力合作，统分结合的企业承包管理工作体系。要强化工商行政管理部门对承包经营合同的 ％的比例提取新产品开发基金，列入成本，试点企业应逐步提高技术进步奖在奖金总额中的比例，最终提高到２０－３０％。（八）鼓励企业通过发行债券向社会筹集 ...
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