文件精神。(2) 听取并讨论公司年度工作计划，半年、全年工作总结。(3) 对中层干部进行民主评议、民主推荐。(4) 职工工资调整方案，职工住房分配方案及有关职工 ，需报中国人民银行总行批准并接受总公司直接领导。第二十二条子公司或分公司设总经理一名，副总经理2－3名，正副总经理的聘用按干部任免有关规定， ...
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住宅分配方案和其他有关职工生活福利的重大事项；(四)评议、监督企业各级领导干部，并提出奖惩和任免的建议；(五)根据政府主管部门的决定，可以民主推荐厂长人选，也 依法追究刑事责任。第五十四条 以暴力、威胁方法阻碍企业领导干部依法执行职务的，依照《中华人民共和国刑法》第一百五十七条的规定追究刑事责任。关联 ...
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市委批准后，由董事会聘任或解聘。（３）主要领导需报中国人民银行予以资格认定。（二）资产经营公司决定任免的直属企业领导人员及有关负责人。１、资产经营 工作中的参与权，以保证和监督企业董事会、总经理依法行使用人自主权，使“党管干部”原则得到切实的贯彻。本办法实施后，资产经营公司党委及下属企业党组织的隶属 ...
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的企业组成。即由集团核心统一发展规划、统一承包经营、统一银行信贷、统一进出口、统一任免企业领导干部、统一对国有资产保值增值负责的企业组成；（３）半紧密层 关系。（二）关于建立财务公司。有条件的企业集团，经中国人民银行当地分行审查后，报中国人民银行总行批准，可成立财务公司，以利于集团内部资金融通。财务 ...
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融资扶持等４个服务体系。１２．改进对中小企业的金融服务。各商业银行要认真落实中国人民银行《关于进一步改善对中小企业金融服务的意见》，提高认识，转变观念， 由派出机构另行制定。八、人事管理（一）财务总监的任免：由派出机构经考核确认其任职资格，按干部管理权限报经组织、人事部门考核同意，属于政府直接授权经营 ...
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大会提出企业机构设置的方案，决定劳动组织的调整方案；(四)按照国家规定任免或者聘任、解聘企业中层行政领导干部，但法律、法规另有规定的，从其规定；(五)提出企业 行政法规（1）条第六十八条 军队扶持开办的集体企业的管理办法，由中国人民解放军总后勤部根据本条例规定的原则另行制定。第六十九条 各省、自治区、 ...
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，要取消自治区先进企业称号。连续三年达不到扭亏目标的企业，要对厂领导干部予以降职处分，全体职工降低一级工资。企业经当地财政部门核实或审计部门审计 今后仍有发展前途、并已落实扭亏措施的国营大中型企业，要按照《自治区人民政府批转中国人民银行广西区分行关于国营大中型特困企业停息挂帐问题报告的通知》（桂政发（ ...
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其他法人发行股票和以公开募集方式设立股份公司的，发起人均应向中国人民银行陕西省分行(以下简称省人民银行)提出招股申请，经批准后方可发行股票。第十六条 审判机关、检察机关)在职干部、在职现役军人、公证人、律师、证券从业人员、注册会计师和审计师；(六)国家法律、法规和政策规定不能担任企业领导职务者。第五 ...
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经会计师事务所及注册会计师签证的5个年度以上连续盈利的财务报告。 四十、中国人民银行厦门分行是股票发行和买卖的管理机关，应制定相应管理办法，报市政府批准 产生，罢免时亦同。 六十一、公司应在法定地址设立机构。公司实行董事会领导下的总经理负责制。设总经理(或经理)一人，副总经理(或副经理)若干人。总经理 ...
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各部委对全国性专业公司，应着重在方针政策和计划上进行领导，并根据中共中央、国务院规定，负责公司的干部任免、传达文件和政治思想等工作。公司在经营管理上 由对外经济贸易主管部门审核后，报国务院批准； （３）金融性专业银行和公司，由中国人民银行审核后，报国务院批准。 科教文卫等其他部门成立全国性专业公司，由 ...
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