的方式给予补贴。2．企业可将医院、诊所作为投资与其他企业、事业单位联合办医，组建独立的事业法人。3．少数暂不具备分离条件的独立工矿企业可以继续办医院 在劳动行政部门的指导下，建立集体协商制度，按照国家的《集体合同规定》，由工会或职工代表与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项 ...
//www.110.com/fagui/law_208293.html-了解详情
，结合我市实际，制定本实施办法。第二条我市医疗保险制度改革的主要任务是：在城镇所有机关、企业、事业单位及其职工中逐步建立起适应社会主义市场经济体制，财政、 休假外出，在乡镇以上公办医疗机构发生的急诊住院医疗费用，凭用人单位证明（附探亲、休假证明）、医疗机构出院小结、医疗费用有效单据，到基本医疗保险管理 ...
//www.110.com/fagui/law_338331.html-了解详情
。为搞好试点工作，特制定本办法。一、试点的目标和原则 第一条 现代企业制度是适应社会化大生产和社会主义市场经济要求的产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的 。实现的途径包括债权转为股权，引进外资入股，企业之间投资入股参股，吸引部分事业单位及某些基金投资入股等。有条件的企业可试行规范化的内部职工持股。 ...
//www.110.com/fagui/law_42079.html-了解详情
，具有在境外进行投资和经营能力并符合国家有关境外投资规定的全民和集体所有制企业、事业单位，均可申请设立海外企业。第四条海外企业的设立，可以采取独资或 由董事会聘任，在董事会领导下，负责制定并主持实施公司的经营战略目标和经营管理制度，全面负责企业人事、财务和业务经营管理。第九条海外企业的国有资产管理（一 ...
//www.110.com/fagui/law_41266.html-了解详情
女职工的特殊权益。第十七条外商投资企业工会监督企业执行国家现行的工时制度和休假制度。如因特殊原因需要延长工作时间，企业应当事先与工会和职工商定。 条外商投资企业工会监督、协助企业合理使用福利基金和奖励基金，办好职工集体福利事业。第四章外商投资企业工会的义务第二十条外商投资企业工会应当加强职工思想政治 ...
//www.110.com/fagui/law_49841.html-了解详情
管理，应当坚持有利于保障职工合法权益、有利于企业发展的原则。企业应当建立民主管理制度，通过职工代表大会、平等协商和集体合同、职工董事和职工监事、企业事务公开等 的，由工会提请劳动行政部门予以处理。第八章 附则第三十一条 事业单位和民办非企业单位实行民主管理，参照本条例执行。第三十二条 企业民主管理中 ...
//www.110.com/fagui/law_296540.html-了解详情
九条外商投资企业工会依法监督企业行政方面执行我国有关外商投资企业的工资、工时和休假制度。企业确因生产需要加班时，应当征得工会和职工同意，其加班费按有关 企业应当为工会提供必要的办公用房和设备，根据企业的实际情况为举办职工集体福利事业和文化体育等活动提供必要的场所和物质条件。工会的财产任何组织和个人不得 ...
//www.110.com/fagui/law_49755.html-了解详情
工资分配制度、工资标准和分配形式；(2)职工工资水平及调整幅度；(3)职工工资发放时间和支付办法；(4)职工奖金、津贴、补贴办法；(5)职工加班加点、法定休假 拓展重点是各类改制企业、非公企业和外商投资企业。对城市社区和企业化管理事业单位的工资集体协商工作要积极试点，探索经验，逐步推进。工资集体协商的 ...
//www.110.com/fagui/law_205211.html-了解详情
款的规定办理。 第三章 厂务公开 第二十八条 企业应当建立和实行厂务公开制度。 企业的法定代表人或者主要负责人是实行厂务公开的责任人。企业应当确定相应机构或者 人力资源和社会保障行政部门协调解决。 第六章 附则 第四十五条 事业单位、民办非企业单位的民主管理参照本条例的规定执行。 第四十六条 本条例自 ...
//www.110.com/fagui/law_361448.html-了解详情
与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项通过平等协商订立的书面协议。第四条企业应当建立集体合同制度。签订集体合同应当遵循合法、平等 所在单位或者主管机关给予行政处分。第六章附则第三十二条实行企业化管理的事业单位签订集体合同，可以参照本条例执行。第三十三条本条例第十四条所称个人 ...
//www.110.com/fagui/law_36944.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务