组织、人事部门归口管理，执行国家和我省有关政策。 属地化管理后，４家企业单位领导干部的管理权限及管理办法，按照河南省人民政府省长办公会议纪要［２０００］６６号 核实后报劳动和社会保障部、财政部研究处理。涉及事业单位参加保险资金缺口问题，待全国事业单位养老保险制度改革方案出台时一并考虑。在此之前，职工 ...
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要与企业的改制工作同步进行。企业改制时，要同时制定后勤服务等福利性机构的改制方案，使其由无偿服务变为有偿服务，由单纯为本企业服务改为面向社会服务， 且有财政拨款的，不再参加企业养老保险，停止缴纳基本养老保险费，其离退休人员基本养老金改由新单位支付，待本市事业单位养老保险制度改革政策出台后再统一执行新的 ...
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原已参加机关事业单位养老保险统筹的企业化管理的事业单位，其养老保险关系从本意见下发之月起纳入全区企业养老保险体系，执行企业统一的养老保险制度，并由社会保险 当地财政（国资）部门确认后，与接收单位办好交接手续。进行产权制度改革的企业要按清产核资、资产评估、产权界定、制定方案、审查批准、组织实施的操作程序 ...
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开展机关事业单位养老保险制度的，职工养老保险关系由原经办机构进行封存，待开展后再按相关政策规定办理。实行自收自支企业化管理的事业单位，或通过改革转为民办 出台相关的办法和工作进度计划。承担办社会职能的企业要认真制定具体的分离方案，积极主动地与所在地政府协商，与县(市)区政府和各有关部门共同做好分离移交 ...
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体系是党的十四届三中全会的重要决策，也是我国养老保险制度改革的目标。企业年金制度是多层次养老保险体系的重要组成部分，是对国家法定基本养老保险的必要补充，有利于调动企业和职工的积极性，有利于平衡企业与机关事业单位之间的养老待遇，有利于促进企业按时足额缴纳养老保险金。为此，根据《 ...
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大中型企业特别是重点优势骨干企业的社会职能。8、完善社会保障制度，推进配套改革。基本养老保险制度改革要在今年上半年完成与国务院统一方案的并轨，年内将基本养老 融资、税收。贴息扶持等方面与国有科研机构和国有企业享受同等待遇。国有科研单位要向企业化和集团化发展，也可改制为非公有制科技企业，并参照中二型以下 ...
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2.中小学移交前参加企业养老保险的，其离退休人员移交前发放的基本养老金，以移交时当月领取的基本养老金为基数，由企业养老统筹划入事业单位养老统筹，并由事业 ，地价备案。企业持土地使用权处置申请、土地估价报告、土地使用证书、改革方案、企业改革批准文件等资料，到市、县(市)国土资源局办理土地估价报告备案和 ...
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、实物、土地使用权、工业产权和非专利技术等向国内各地区、各行业的企业、事业单位投资，购买和持有其他企业的股份。经政府有关部门批准，企业可以向境外投资 采取下列措施，建立和完善社会保障体系：一、建立和完善基本养老保险、企业补充养老保险、职工个人储蓄性养老保险相结合的养老保险制度。1、企业缴纳的基本养老 ...
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。特别是要着重理顺母子公司之间的资本关系及相应的权责关系。《试点实施方案》批复为母子公司体制的集团公司，作为子企业的出资者，在确定出资方式和出资额 用于兴办社会性公益、福利事业单位。 16．多渠道筹措社会保险资金。试点企业必须按规定参加养老和失业保险社会统筹，认真执行医疗和住房制度改革的有关政策规定。 ...
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职工），并由主管部门召集相关职能部门论证后，以主管部门名义，报市事业单位人事制度改革领导小组批准。（四）方案经批准后，由相关部门依法对改制事业单位法定 职工的档案，由市人才服务中心代理保管。第二十一条改制前已参加社会养老保险的事业单位的退休人员，基本养老金拨付办法不变。改制后待遇调整按企业退休人员（ ...
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