、技术人员可以调整到工人岗位，原有国家干部身份作为档案保留。在什么岗位、受聘什么职务就享受什么待遇。企业有权根据实际需要，自主设置本企业内部有效的专业技术 经济处罚，并依照有关法律、法规对企业给予相应的行政处罚；构成犯罪的，由司法机关追究刑事责任。 第三十四条阻碍企业领导干部依法执行职务的，或扰乱企业 ...
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人员。凡未被聘用的管理人员，技术人员，可安排在工人岗位工作，在什么岗位享受什么待遇。企业有权根据生产经营需要自行设置企业内部专业技术职务，制定评聘专业 ，分别追究厂长（经理）及其他厂级领导和直接责任人员的行政责任，给予经济处罚，并依法对企业给予相应的行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）自治区 ...
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、县设立的分支机构，如“分公司”、“支公司”、“分理处”、“营业所”、“经营部”等，无论使用什么名称，一律视为中保财保、中保寿保有限公司的分公司，依据《公司登记管理条例 ，按《公司登记管理条例》第七十二条处罚。四、股东以土地使用权出资，应按国家有关法律、行政法规的规定办理财产权转移手续。五、依据劳动部 ...
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任何借口向企业提出设置对口机构、规定人员编制和级别待遇的要求。取消企业套用的行政级别。凡是中共中央、国务院、省委、省政府有关文件和会议精神，要向企业发文或 改或情节严重的，对厂长、其他厂级领导和直接责任人员分别给予行政处分，并给予经济处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究其刑事责任。第三十条凡有阻碍厂长 ...
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，可根据情节轻重，按清产核资和税收、财务规定，以及国家其他相关的法律法规规定进行处罚。（一）对没有按国家统一部署开展清产核资工作或在资金核实工作中“走过场”的有关 入帐的，要及时入帐。农村信用社与农业银行、城市信用社与原主办单位脱离行政隶属关系后而引起的资产增减变化，可按下列规定处理：（一）信用社占用 ...
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职责1．政府部门。各级政府要为培植工作创造良好的经济运行环境、信用环境、行政环境、金融运行环境、信用中介环境和司法环境等外部环境。适时制订有利于培植工作 有效资金需求。（二）成长期企业培植措施成长期企业是指已经具备部分信用评级条件的企业，要按照“缺什么，补什么”的原则进行培植，使企业尽快达到A级信用 ...
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了《国营施工企业成本管理实施细则》，现发给你们，请按照执行，执行中有什么问题，请及时告诉我们。 附件： 国营施工企业成本管理实施细则 第一条根据国务院发布 之一的企业，财政机关还可以通知企业主管部门，按情节轻重，分别作下列处理和处罚； 一、责令限期改正； 二、处以相当于侵占国家收入金额的２０％至１００ ...
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报销；由于严重失职和官僚主义造成损失的，要给有关人员和企业领导人必要的经济处罚；属于责任事故而发生商品物资丢失短少，短款短货，应当由当事人负责赔偿； 粮管所、粮油管理站、粮库、运输车船队和粮食、油脂、饲料、机械加工厂等，下同)行政领导班子要按照干部“四化”要求，选拔坚持四项基本原则，懂业务技术，能经营 ...
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贪污、受贿、投机倒把行为，但能坦白自首、积极退赃者，依法从轻、减轻或免予处罚，否则，依法从严惩处。对办案过程中说情袒护、徇私包庇者，要公开揭露， ，有关职能部门有权拒绝执行。 十、逐步调整公司职工待遇。调整的原则是，承担国家授权行使某些行政管理职能的公司，执行国家机关的工资、奖金、劳保福利制度；以经营 ...
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