改制解除员工劳动关系的，员工欠款应从计发给员工个人的经济补偿金中抵扣。对债权清收不力的单位和企业，如按政策需申请国有企业改革专项资金的，省属国有企业改革 的学校、医疗机构及公安机构支付的一次性费用，允许分3年在税前扣除；破产企业为分离的学校、医疗机构及公安机构支付的一次性费用，允许在清算期税前扣除。 ...
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企业内部部门之间、母子公司之间形成的债权，原则上不得确认为坏账损失而予以核销。员工对企业的各类欠款(包括现金和各种货款)必须积极清欠；未清欠的，在其 就业。凡通过非全日制、临时性和弹性工作等就业方式就业的就业困难对象可按规定申请基本养老保险和基本医疗保险补贴。?上述4、5款所指的各项补贴按社会保险的 ...
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企业自行商调、调阅档案、审查考核后，报市劳动、人事部门审核、确认该员工参加劳动、人事部门组织的统一考试的资格，并经统一考试合格后，由劳动 按《全民所有制工业企业法》的有关规定，由职工代表大会审定。企业领导班子必须向职工代表大会(股份制企业为股东大会或股东代表大会，下同)报告年初工作计划和年末工作总结。 ...
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先进技术企业、办理外汇使用手续以及申请贷款等事项的必要文件。第十二条 外商投资企业为适应国内外市场的需要而引进技术、调整产品结构、扩大生产规模的，可以向原 ，并以货币形式按时足额支付员工工资。第二十八条外商投资企业必须按照有关法律、法规和规章的规定，依法参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，向 ...
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认定为工伤或经职业病防治机构确诊为职业病的，企业应向社保机构申报。职工个人或亲属应在二个月内向有关部门管理申请工伤保险待遇手续。第十六条 职工因工 或上级劳动部门接到申诉并查实后，应通知其立即纠正并补发保险金(含利息)，同时给员工按拖欠时间每月赔偿应发金额5％的赔偿金，利息和赔偿金从管理费中列支。第三 ...
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，选择宝安集团公司、中电物业公司和公共汽车公司3家企业进行董事长、总经理年薪制试点；根据企业申请，选择一批企业进行员工持股制度试点；并继续在全部试点 改革。今年在继续完善养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险的基础上，重点抓好住房公积金制度和企业职工补充养老保险的改革。进一步完善住房公积金制度。逐步 ...
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企业必须根据全省统一的规定参加职工养老、失业、工伤等社会保险。还可以在国家政策指导下，根据本单位经济效益情况，为职工建立补充养老保险。第二十一条企业 的，应当向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或依法提起诉讼。(六)依法签订的集体合同对企业和企业全体员工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和 ...
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养老、失业、工伤等社会保险，由社会保险机构统一经办和向职工支付各项法定保险补偿。有条件的企业，在参加统一社会保险的基础上，在企业内部设立员工退休福利 机制条例》和省政府的实施办法，不折不扣地落实企业各项经营自主权，做好建立现代企业制度的基础工作。具备条件的企业可申请自营进出口权。2．政府有关部门要减少 ...
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、外币帐户，按国家有关规定参加外汇买卖。个人独资企业有权申请贷款。商业金融机构应当依法为个人独资企业提供信贷等各种金融服务。第十五条个人独资企业投资人 建立工会。关联法规：全国人大法律（1）条第二十四条个人独资企业应当依法参加职工养老、工伤、失业、医疗、生育等各项社会保险，依法缴纳职工社会保障费用。 ...
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。企业经营活动发生重大变化或出现严重困难时，可以裁员，但要按合同规定承担相应责任。企业和员工均可以依法和依据合同规定的条件、方式解除劳动合同。企业 具备条件的试点企业积极申请给予外经外贸自营权。 四、组织领导进行建立现代企业制度试点，是一项复杂的系统工程，需要社会各方面的密切配合与协作。为搞好这项试点 ...
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