。人民法院作出破产宣告裁定前，债权人会议与债务人达成和解协议并经人民法院裁定认可的，由人民法院发布公告，中止破产程序。人民法院作出破产宣告裁定后，债权人会议与 法规：全国人大法律（1）条第二十九条企业整顿期间，企业的上级主管部门或者负责实施整顿方案的人员应当定期向债权人会议和人民法院报告整顿情况、和解 ...
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合理的生产定额和工资单价，要建立定期修改定额的制度，其计件定额和工资单价由企业的上级主管部门会同同级劳动部门审定。实行计时工资的企业，对根据不同情况，实行部分和全额浮动 做到扶而不包，管而不死，活而不乱。市、区、街三级工业公司的管理体制，比较符合实际需要，可维持不变，但要逐步过渡为经济实体。(29)市 ...
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定额和工资单价，要建立定期修改定额的制度，其计件定额和工资单价由企业的上级主管部门会同同级劳动部门审定。实行计时工资的企业，对根据不同情况，实行部分和 （八）举办各种业务、技术培训和技术交流，搞好人才开发；（九）加强企业思想政治工作，开展“五讲四美”、“三热爱”活动，搞好精神文明建设；（十）调查研究， ...
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合理的生产定额和工资单价，要建立定期修改定额的制度，其计件定额和工资单价由企业的上级主管部门会同同级劳动部门审定。实行计时工资的企业，对根据不同情况，实行部分和全额浮动 做到扶而不包，管而不死，活而不乱。市、区、街三级工业公司的管理体制，比较符合实际需要，可维持不变，但要逐步过渡为经济实体。(29) ...
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简称《条例》)，在不违背《中华人民共和国烟草专卖法》(以下简称《烟草专卖法》)的前提下，制定本实施意见。关联法规：全国人大法律（1）条国务院行政 企业工资总额。第二十五条 烟草行业实行分级管理的原则，省级烟草专卖局(公司)是所属企业的上级主管部门，依法履行下列职责：(一)监督检查国家有关法律、法规、 ...
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定额和工资单价，要建立定期修改定额的制度，其计件定额和工资单价由企业的上级主管部门会同同级劳动部门审定。实行计时工资的企业，对根据不同情况，实行部分和 （八）举办各种业务、技术培训和技术交流，搞好人才开发；（九）加强企业思想政治工作，开展“五讲四美”、“三热爱”活动，搞好精神文明建设；（十）调查研究， ...
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依法追究刑事责任。四、债权人会议２３、第一次债权人会议由人民法院主持，以后的债权人会议由会议主席主持。２４、人民法院召集第一次债权人会议时，应当宣布债权人 非经人民法院同意，不得行使优先权。４０、人民法院受理破产案件后，企业的上级主管部门不申请整顿的，即可依法宣告其破产。六、破产宣告４１、人民法院宣告 ...
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四条 第一次债权人会议由人民法院召集，应当在债权申报期限届满后十五日内召开。以后的债权人会议在人民法院或者会议主席认为必要时召开，也可以在清算组或者占无财产担保债权 的，在人民法院受理案件后三个月内，被申请破产的企业的上级主管部门可以申请对该企业进行整顿，整顿的期限不超过两年。 第十八条 整顿申请提出 ...
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合理的生产定额和工资单价，要建立定期修改定额的制度，其计件定额和工资单价由企业的上级主管部门会同同级劳动部门审定。实行计时工资的企业，对根据不同情况，实行部分和全额浮动 做到扶而不包，管而不死，活而不乱。市、区、街三级工业公司的管理体制，比较符合实际需要，可维持不变，但要逐步过渡为经济实体。(29) ...
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的部门，要制订包括检查内容、范围、标准、方法、时间以及有关政策规定在内的年度检查计划和季度实施计划，由同级计经委（计委）统一平衡、协调、批准后实施。 ，可不列入计划中不经批准。但有关部门不得强行要求企业提出申请。九、企业的上级主管部门和有关部门应加强对企业的经常性工作，靠思想政治工作和各项规章制度规范 ...
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