，提高企业的劳动生产率和经济效益，根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》，结合本省实际，制定本办法。关联法规：全国人大法律 包括从农民中招用的定期轮换工（以下统称农民工）。第三条本办法适用于全民所有制的矿山、建筑安装、房屋维修企业，园林和市政工程施工企业，交通、 ...
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：国务院行政法规（1）条第二条凡在本省境内的全民所有制企业招用的使用期限在一年以上的农民合同制工人，包拾农民轮换工（以下统称农民工）均应遵守本细则 ，待合同期满回乡时由所在企业连本带息一次发给本人。农民轮换工转为城镇合同制工人的，不再发给回乡生产补助金，其储存的回乡生产补助金连同利息均作为缴纳的退休 ...
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有偿转让，报政府主管部门备案。企业资产出租、抵押、有偿转让的对象，可以是全民所有制、集体所有制、私营、个体、“三资”企业，也可以是外商。企业处置生产性 国家承认学历，不包分配的大中专(含五大)毕业生，以及矿山企业从农村招收农民合同制工人，经县以上劳动部门批准即可。三、企业可以自主决定用工形式。无论实行 ...
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制定本细则。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条 全民所有制企业(以下简称企业)招用的临时工，是指使用期限一般不超过六个月，最长不超过一年的 的医疗补助费。第十条 临时工因病或非因工死亡的，其丧葬补助费由企业按照合同制工人的有关规定办理。供养直系亲属救济费，按临时工供养直系亲属的实际人数确定，供养的 ...
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第一条根据国务院发布的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》（以下简称《暂行规定》），结合我省实际情况，制定本实施细则。关联法规：国务院行政法规（ 应持“保险卡”到社会保险机构办理转移手续。临时工缴纳养老基金年限和工龄，按照现行劳动合同制工人的有关规定计算。第十四条各级劳动行政部门和有关部门应加强对使用 ...
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的统筹管理，适应经济建设的需要，保障企业和临时工的合法权益，根据国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》（以下简称《规定》），制定本实施细则。关联 ，按省政府有关规定办理。第五条企业招用临时工，应当由企业与临时工本人参照合同制工人劳动合同的内容，按照平等自愿和协商一致的原则签订劳动合同。为了减少争议 ...
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）临时工管理，适应企业生产发展需要，保障临时工的合法权益，根据国务院颁布的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》，结合广东实际情况，制定本实施细则。关联法规 临时工，还须通知临时工户籍所在地劳动部门。第十三条临时工的工资待遇应不低于合同制工人同工种同岗位的收入，具体标准由企业和临时工本人协商确定。有我省 ...
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工人，经市劳动局批准，可在生产技术骨干中选择少数优秀人员转为城镇合同制工人。工业技校可自行确定从本市郊区县农村招生的计划。在校期间和毕业参加工作后， 。第二十七条 企业合并、兼并市政府主管委办可以决定或者批准企业的合并。全民所有制范围内的企业合并，可以采取资产无偿划转方式进行；涉及不同所有制间的合并 ...
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。集体企业职工可以调入全民企业，全民企业职工可以调入集体企业，调动后不保留原身份，实行所调入企业的用工制度。市内职工(包括合同制工人)调动，由企业自行 计划，按照技术等级标准或岗位规范进行职工培训，并根据《工作考核条例》对工人实行公开考核、平等竞争、择优上岗。(六)劳动部门负责对职业培训进行宏观管理， ...
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我省实际，制定本实施细则。第二条本细则所称聘用制干部是指从全民所有制企业的工人中（包括合同制工人）聘用到企业的管理岗位和专业技术岗位上任职的人员。第三 ，聘干年限连续计算。接收单位不同意继续聘用的，由原单位解除聘用合同，按工人渠道办理调动手续，并在其《聘用制干部审批表》和《聘用制干部证书》上记载解聘 ...
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