标准为100元。? 2、规范企业改制职工分流安置行为。?(1)国有企业改制并实施裁员时，凡未依照法定程序、没有依法支付解除职工劳动关系的经济补偿金不得裁减 根据企业实际情况组织相关部门专题研究处理。从“双控”账户拨出的按实物资产补偿标准支付给改制企业的补偿金使用情况由市国资委、市财政局、市劳动保障局、 ...
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原则，推动银行类金融机构单独制定对小企业的新增贷款规模、信贷指标、信贷标准、小企业贷款风险容忍度等考核指标，实行专项考核管理。（八）加强 中小企业经营管理和技术人才3万人次以上，加大中小企业人才引进支持力度。完善管理咨询和法律服务平台，推进中小企业建立现代企业制度，维护企业合法权益。完善中小企业信息化 ...
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省科技厅、财政厅负责）3．省财政安排5000万元设立小额贷款风险补偿专项资金，对小额贷款公司发放给小企业、微型企业、个体工商户及涉农贷款发生的损失给予 不断拓宽外商投资企业产品内销渠道。（省外经贸厅负责）46．加强国际标准和国外技术性贸易措施咨询服务，为中小微企业参与国际竞争提供保障。（省质监局、广东 ...
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开展统计、培训、会展、招标、名牌认定、行业质量标准制定、价格协调和公信证明等工作。加快信息咨询服务建设，依托行业协会、同业公会或商会，培育和 技能型人才。加强劳动者特别是农民工的权益保障，强化劳动保障监察，规范企业用工和裁员行为，按规定及时足额支付劳动者报酬。加快建设多层次社会保障体系，扩大社会保险 ...
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各部分独立核算，相互之间形成经济往来关系；其次按照人员界定和划分范围，根据定员标准优化组合各部分人员，富余人员一律分流到企业内部劳动力市场；随着今后改革的 向社会输出劳务、承包工程。主动与其他用人单位联系，搞好信息沟通、政策咨询，帮助富余职工到其他行业安置就业。(三)加强宏观调控力度，继续控制职工总量 ...
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编制、科技成果工程化和引进技术国产化攻关，下达任务的政府有关部门应按收费标准给予补偿。企业享有法人财产权，以全部法人财产独立享有民事权利，承担民事责任，依法 方式。试点企业生产经营组织结构要尽可能与日际接轨，向国际型工程公司、工程咨询设计公司和专业设计事务所方向发展。企业依据自身条件，可以选择上述某一 ...
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各部分独立核算，相互之间形成经济往来关系；其次按照人员界定和划分范围，根据定员标准优化组合各部分人员，富余人员一律分流到企业内部劳动力市场；随着今后改革的 ，与劳动者建立和解除合同；衰老报废矿井依据《劳动法》规定，可以进行经济性裁员。２、在企业内部建立“双向选择、平等竞争、择优上岗、合同管理”的用人 ...
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