权每年按年末固定职工总人数百分之三的幅度掌握,给有特殊贡献的职工晋级,增加的工资打入生产成本。厂长、经理对企业、公司的经营管理负全责,生产 ,固定资产投资,小企业单项开支总额在三十万元(使用外汇五万美元),土建面积300平方米以下(大企业不超过五十万元,土建500平方米以下)企业有权自行决定;单项开支 ...
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有权每年按年末固定职工总人数百分之三的幅度掌握,给有特殊贡献的职工晋级,增加的工资打入生产成本。厂长、经理对企业、公司的经营管理负全责,生产计划 使用外汇五万美元),土建面积300平方米以下(大企业不超过五十万元,土建500平方米以下)企业有权自行决定;单项开支总额在三十万元以上一百万元以下(使用外汇 ...
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企业管理局规定)。其它任何部门都不得以任何借口向社队企业索取管理费和手续费,并由物价部门监督执行。十六、关于工资福利待遇问题社队企业从业人员的工资福利 、渔业和支援农田基本建设、农业机械化的发展。目前,社办企业一般应以纯利润的百分之五十留企业,用于扩大再生产;百分之二十交公社,用于全社范围办社队企业 ...
//www.110.com/fagui/law_354751.html-
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权每年按年末固定职工总人数百分之三的幅度掌握,给有特殊贡献的职工晋级,增加的工资打入生产成本。厂长、经理对企业、公司的经营管理负全责,生产 ,固定资产投资,小企业单项开支总额在三十万元(使用外汇五万美元),土建面积300平方米以下(大企业不超过五十万元,土建500平方米以下)企业有权自行决定;单项开支 ...
//www.110.com/fagui/law_281527.html-
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企业管理局规定)。其它任何部门都不得以任何借口向社队企业索取管理费和手续费,并由物价部门监督执行。十六、关于工资福利待遇问题社队企业从业人员的工资福利 、渔业和支援农田基本建设、农业机械化的发展。目前,社办企业一般应以纯利润的百分之五十留企业,用于扩大再生产;百分之二十交公社,用于全社范围办社队企业 ...
//www.110.com/fagui/law_44601.html-
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有权每年按年末固定职工总人数百分之三的幅度掌握,给有特殊贡献的职工晋级,增加的工资打入生产成本。 厂长、经理对企业、公司的经营管理负全责,生产计划 外汇五万美元),土建面积300平方米以下(大企业不超过五十万元,土建500平方米以下)企业有权自行决定;单项开支总额在三十万元以上一百万元以下(使用外汇五 ...
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固定收入加风险收入的百分之五十。兑现年薪时,扣除2001年已发的工资。若当年已发工资(由企业如实填报)高于当年兑现额的,从已发工资中扣回,低于的 经营者年薪收入兑现表,见附4)。2、经营者的年薪收入纳入企业的工资总额,按国家规定的渠道列支。3、经营者风险收入的50%以现金形式支付给本人,其余50%留作 ...
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发放奖金,对企业和职工都必须拉开档次,克服“大锅饭”、平均主义的弊端。按四个月(集体企业五个月)标准工资不征奖金税的规定,以区、县、局(社、总公司)为计算 负担百分之五十;区、县属企业,由市财政和区、县财政各负担百分之五十。在企业内部,要适当扩大分配的浮动部分,把奖金、加时费、一定数量(由企业自定)的 ...
//www.110.com/fagui/law_44070.html-
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第三条本规定所称私营企业是指企业资产属于私人所有、雇工八人以上,经工商行政管理机关依法登记的营利性经济组织。私人投资比例超过百分之五十一(含百分之五 应当在资金等方面予以扶持。鼓励转业、退伍军人和大中专毕业生到私营企业工作。所在私营企业有劳动工资管理机构的,其劳动、人事关系及档案由企业管理;无劳动工资 ...
//www.110.com/fagui/law_183400.html-
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。第三条本规定所称私营企业是指企业资产属于私人所有、雇工八人以上,经工商行政管理机关依法登记的营利性经济组织。私人投资比例超过百分之五十一(含百分之 应当在资金等方面予以扶持。鼓励转业、退伍军人和大中专毕业生到私营企业工作。所在私营企业有劳动工资管理机构的,其劳动、人事关系及档案由企业管理;无劳动工资 ...
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