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值与优惠购房价的价差用于支持企业改制。对于弥补经营性净资产负数、弥补解除员工劳动合同的经济补偿金和四项提留后仍有剩余的经营性房产,除继续执行长政办发 改制评估基准日在册的、按照企业改制实施方案在规定时间内理顺了劳动关系并自愿入股的职工(不包括内退、协保和离退休人员)。?(二)理顺劳动关系后实行产权制度 ...
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后执行。关联法规:全国人大法律(1)条第十八条 科技人员的个人专利技术和非专利技术已在公司折价入股,则不再享有前条的规定。第十九条 内部员工持股的 红利分配。关联法规:全国人大法律(1)条第四十二条 持股员工应将所分的红利,按借款合同的规定归还借款本息,红利分配不足偿还当年借款本息部分,逐步从员工工资 ...
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提出,经股东(大)会或产权单位同意后实施。技术折股按照《深圳经济特区技术成果入股管理办法》和《关于进一步扶持高新技术产业发展的若干规定》实施。关联法规:地方政府 不得损害国有股东和其他股东的利益。?第三十四条持股员工应将所分的红利,按借款合同的规定归还借款本息,红利分配不足偿还当年借款本息部分,逐步从 ...
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等多种形式,搞好国有中小企业的改革,鼓励员工入股,鼓励企业经营者入股,鼓励技术、智力入股,鼓励各种社会资本入股,积极稳妥地使国有资本从大多数中小企业退出 ,保障职工的民主权利。进一步理顺劳动关系,依法进行平等协商,认真执行劳动合同和集体合同制度。发挥工会和职工代表大会在民主决策、民主管理和民主监督中的 ...
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十一)加强改制企业的股权监督管理。改制企业吸引了大量的域外资本、民间资本和员工入股,组建了股份有限和有限责任等多元投资主体的公司制企业。建立归属清晰、 竞争能力。要加强企业法律顾问制度建设,充分发挥企业法律顾问在决策参谋、经营合同把关、诉讼防范及应诉作用。积极推广法律顾问制度,把法制工作提高到企业总体 ...
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员工持股的企业,根据企业不同情况,合理确定管理层和员工所持股份占企业股本总额的比例(知识产权入股除外)。对国有资本需保持绝对控股和相对控股的企业 的100%缴纳土地出让金。安置原单位职工70%以上(含70%),并签订三年以上劳动合同的,经批准土地出让金可以部分或全部用于改制成本。第十条 改变土地用途在 ...
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国有净资产可向改制企业的员工或外部投资者出售,出售价款收入的30%缴入省属国有企业改革专项资金账户,70%可采取租赁、入股或转为债权的方式留在改制 入省属国有企业改革专项资金部分的国有资本经营收益。67、土地使用者必须按照出让合同约定,缴纳土地使用权出让金、土地租金等土地使用权处置收入,具体由企业在省 ...
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通过劳动合同的法律形式,确定劳动关系,保障劳动关系双方的合法效益。企业和员工均可以依法解除合同。企业经营活动发生重大变化或出现严重困难时,可以裁员,但要按 情况,由公司在三年内有偿使用;也可将资产评估增值的一定比例,不作为入股,实行有偿使用;按照企业的折旧比例交纳资产占用费,以后公司增资扩股时,逐步 ...
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持股的有限责任公司的方式,一是可以吸收国内外法人、自然人的投资入股。包括债权转为股权,引进外资入股,企业之间投资参股,吸收部分事业单位及某些基金投资入股 管理人员的原国家干部身份,打破不同所有制职工之间的身份界限,统称企业员工。公司对企业员工依法实行劳动合同管理,建立企业与职工双向选择的用人制度。劳动 ...
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。实行政企分开,放开经营。4.股份合作制。股份合作制的做法:(1)职工全员入股,资本合作与劳动合作相结合;(2)企业财产实行按份共有,同股同 职工双向选择的用人制度,经理、副经理等高级管理人员与董事会签订劳动合同,其他员工与企业签订合同。设立劳动争议调解委员会,调解企业发生的劳动争议。改革企业分配制度 ...
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