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条例》第七十二条处罚。四、股东以土地使用权出资,应按国家有关法律、行政法规规定办理财产权转移手续。五、依据劳动部、公安部、外交部、对外贸易经济合作部 人员配偶在中国就业,应按《中华人民共和国外交部关于外国驻中国使领馆和联合国系统组织驻中国代表机构人员配偶在中国任职规定》执行,并按本条第二款规定 ...
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地方金融企业管理提出如下意见。一、工作目标和重点推动和促进地方金融企业严格执行国家法律法规及金融机构监管要求,加快体制改革和机制转换,尽快建成依法自主经营 机构,督促并检查企业经理层按照有关法律法规和公司章程规定,在董事会授权下,组织开展企业经营管理活动;特别是监督总经理(行长)在提请聘任或 ...
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原则,廉洁奉公,维护国家和企业利益,历史清楚,热爱祖国,思想健康,作风正派,遵守纪律。常驻人员政治条件要求,严格按照中办发〔1991〕8号文件规定执行。(二) 任何名义在本企业内照顾性安排工作。(六)常驻人员在境外工作每满两,可以回国内休假一次,在国内停留时间为一个月,不得超假。对因公回国应从严 ...
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补贴办法;(5)职工加班加点、法定休假日、带薪休假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定假期以及参加社会活动等工资待遇,职工福利方面 劳动保障局、企业联合会(企业家协会、商会)要把三方联动机制作为推进工资集体协商工作抓手,经常进行指导督察、检查落实、研究政策、反馈情况,形成工作目标趋同 ...
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物价补贴指导意见。第八条实行最低工资保障制度。省劳动行政部门会同有关部门和组织根据国家规定制定、调整最低工资标准,报省人民政府批准后公布实施。第九条实行工资总额 应支付其工资。第三十条企业在劳动者依法享受休假、探亲假、婚假、丧假、生育假期间,应按劳动合同规定劳动者本人工资标准支付工资。第三十一条非 ...
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和地方各级人民政府组织法》、《国务院工作规则》和《江苏省人民政府工作规则》规定以及市政府工作要求,制定本规则。二、市政府工作以邓小平理论和“三个代表”重要 和休假,应事先报告市长,经同意后,应把出差、休假时间、地点及联系电话等有关事项告市政府办公室,由市政府办公室通报市政府其他领导同志。各部门和 ...
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第九届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过)《湖南省私营企业工会条例》于20007月29日经湖南省第九届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过,现予公布, 提出处理意见,并有权要求追究企业和有关人员责任。第十五条私营企业工会对企业违反国家规定工作时间和休假制度,或者职工因健康原因及其他正当理由 ...
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高中(或相当)以上学历、具备相应专业安全生产技术知识和安全管理能力、从事安全管理工作二以上者,可申报安全主任资格。用人单位可优先在现有从事安全管理 并督促实施;(四)督促企业执行国家和本省、市有关工作时间、休息休假、女职工、未成年工以及从事有毒、有害作业人员特殊劳动保护规定。督促企业按照规定 ...
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部门批准。“中外合资、合作经营企业对原中方职工,应按合营合同、协议规定优先聘用;未被聘用,由原企业妥善安置。“经青岛市劳动行政主管部门批准,企业可聘用 非因工负伤需要停止工作治疗时,应根据其工作时间和病伤情况,按照国家规定给予一定医疗期和有关待遇。在职工医疗期内,企业不得解除劳动合同。”七、第五 ...
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机构或国家授权部门,以及对该企业直接拥有出资权单位,被出让企业本身不得成为产权出让方。产权交易必须按照国务院关于《国有资产评估管理办法》规定进行 (代表)大会或者其他形式参与民主管理权利;平等就业和选择职业权利、取得劳动报酬权利、休息休假权利、获得劳动安全卫生保护权利、接受职业技能培训 ...
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