；如系厂长和有关人员利用职权，打击报复，除责令纠正外，责任者要承担被辞退人员一切经济损失，并视其情节，给以行政处分，直至追究刑事责任。 七、被辞退 就业后，应转入就业单位保管。 九、本实施意见未提及的事宜，按国务院关于《国营企业辞退违纪职工暂行规定》执行。 十、各州、地、市可根据国务院《国营企业辞退 ...
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产量或缩小生产规模，生产经营者不需要的；（三）按照《国营企业辞退违纪职工暂行规定》，属于应予辞退的。关联法规：国务院行政法规（1）条第六条临时工 事故，由用工单位负责统计上报，并按国务院《工人职员伤亡事故报告规程》的规定处理。临时工的个人劳动防护用品以及从事有毒有害作业的保健食品费用，参照用工单位同类 ...
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《国营企业招用工人暂行规定》实施细则文号 赣府发[1986]76号废止理由 不符合市场经济要求，且适用期已过。32、规章名称 江西省《国营企业辞退违纪职工暂行规定》实施细则文号 赣府发[1986]76号废止理由 不符合市场经济要求，且适用期已过。33、规章名称 江西省人民政府关于颁发《江西省行政 ...
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招聘、招用的各类员工即自行解退。五、有权按照《国营企业辞退违纪职工暂行规定》辞退违纪原固定职工和合同制工人。六、在国家物价政策许可的范围内，有 ，向租赁企业收取行业服务费，但必须从严控制。行业服务费在税前列支。四、按照合同规定，向租赁企业收取各项费用。租赁费必须专户存储，全部用于租赁企业网点改造、设施 ...
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合同，依照合同依法进行劳动管理。(八)企业按照《邢台市处理违纪职工暂行规定》，有权对职工作出解除劳动合同、辞退、除名和开除的行政处理。(九)打破 、集体、个人三方面合理负担费用的全方位、一体化、多层次的社会保障体系，解除职工的后顾之忧。(1)国营企业固定职工基本养老保险实行省级统筹，具体办法按《河北省 ...
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救济金发放计算基数由标准工资改为生活补助费，发放时间和比例按《国营企业待业保险暂行规定》(国发(1986)77号)执行。 六、 充分发挥劳动服务企业“蓄水池”作用。要 本人的待业救济金中补足，直至其待业救济金补完为止。 八、 被辞退或辞职的职工，重新就业的，前后连续工龄合并计算，其中年龄在四十周岁以上 ...
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