的，经报统筹地劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长，延长时间最长不得超过3个月。第十二条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤 其直系亲属提供的证据依法作出结论。职工或者其直系亲属、用人单位对工伤认定不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。第四章劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_345181.html-了解详情
竞争力不强的问题将进一步凸显出来，且国有企业提高核心竞争力以适应国内外市场竞争的时间也不多。因此当前着力抓好国有企业战略调整，扎实推进体制创新、技术创新和 基本医疗保险的费用支付办法和费用控制办法。５．推进工伤、生育保险工作，稳步扩大参保范围。做好工伤认定、劳动鉴定等管理工作，完善女职工生育津贴和医疗 ...
//www.110.com/fagui/law_34170.html-了解详情
南昌市人大常委会第一章总则第一条为了建立和健全本市职工社会保险制度，保障退休、失业、工伤、患病职工的基本生活和基本权益，促进经济发展，维护社会安定，根据国家有关法律 医疗费，个人帐户不足支付时，金额由社会统筹基金支付。（三）职工患国家认定的特殊病种，由社会统筹医疗基金支付。（四）职工可从用工单位确定的 ...
//www.110.com/fagui/law_334993.html-了解详情
。对按国家规定、经职业技能资格考核机构认定取得技师和高级技师资格的人员，企业可以自主决定聘任的数额、职务、时间和方式。三、关于《条例》中企业工资 已实行养老保险费用社会统筹的地区，要将退休人员医疗费用逐步纳入统筹项目。５．工伤保险要建立专项基金，保险费用全部由企业缴纳，按行业或企业风险程度、伤亡事故及 ...
//www.110.com/fagui/law_38983.html-了解详情
享有劳动有工权。企业按照面向社会、公开招收、全面考核、择优录用的原则，自主决定招工的时间、条件、方式、数量。企业从所在城镇人口中招工，不受城镇内行政区划 ，企业的技术、专利、商标等无形资产，以及其他依据法律和国有资产管理行政法规认定的属于全民所有，由企业经营管理的财产。第四十二条 为确保企业财产所有权 ...
//www.110.com/fagui/law_277533.html-了解详情
备案。劳动部门不再向企业下达指令性劳动用工计划和招工指标。招工时间、条件、方式、数量，均由企业自主决定；但企业从农村招收合同制职工，仍应经劳动部门批准。 十一条各级政府及有关部门，应建立和完善养老保险、待业保险、医疗保险、工伤保险等制度。养老保险实行基本养老保险、企业补充养老保险和职工个人储蓄养老保险 ...
//www.110.com/fagui/law_42257.html-了解详情
情况。(1)对暂时无力缴纳社会保险费的困难企业，允许缓缴养老、医疗、失业、工伤和生育等五项社会保险费的执行情况(劳社明电[2009]2号);(2)阶段性降低医疗 省有关部门要高度重视，保证督查人员有充足的时间参加督查，确保督查按时取得预期效果。各督查组要带着已认定的困难企业名单，深入困难企业，逐项对照 ...
//www.110.com/fagui/law_365977.html-了解详情
。第十七条企业按照面向社会、公开招收、全面考核、择优录用的原则，自主决定招工时间、条件、方式、数量。企业的招工范围，法律和国务院已有规定的从其 年完成上交任务并实现资产增殖或在规定期限内实现扭亏增盈目标的企业，经审计部门审计认定后，可从提取的管理费中列支相应的奖金，对厂长(经理)或其他厂级领导干部给予 ...
//www.110.com/fagui/law_277522.html-了解详情
内部退养，在企业净资产中，一次性提足距法定退休年龄所需的养老、工伤、失业、医疗保险费和职工内退期间的工资，留给承接企业，用于支付内退职工的 是公司日常经营活动的主持者，行使生产经营活动指挥权。总经理由董事长提名，董事会决定聘任，向董事会负责。母公司董事长或总经理原则上不得在于公司兼职。健全公司监事会。 ...
//www.110.com/fagui/law_30601.html-了解详情
，应经劳动部门核准。企业按照面向社会、公开招收、全面考核、择优录用原则，自主决定招工的时间、条件、方式和数量。企业从所在城镇人口中招工，不受城镇内 得到一定数量和一定期限的待业保险金，保证其基本生活；(三)建立和完善医疗保险、工伤保险和生育保险等保险制度。第四十八条 本市各有关部门应当采取下列措施为 ...
//www.110.com/fagui/law_271654.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务