劳动安全与卫生条件；（七）教育与培训；（八）社会保险、福利待遇；（九）劳动纪律；（十）违反合同应承担的责任；（十一）双方认为需要规定的其它事项 标准执行。第四十二条外商投资企业职工终止或解除劳动合同，本人没有从事有酬劳动的为待业期间。参加待业保险的，待业期间由社会保险公司发给待业救济金，发放标准按现行 ...
//www.110.com/fagui/law_49771.html-了解详情
对象应准备的有关基础资料及其对所提供评价基础资料应负的责任，以及其他需在《评价通知书》中明确的事项。（四）收集与核实评价基础资料。根据《评价工作方案》收集 执行新《企业会计制度》的影响。在多数企业没有执行新《企业会计制度》的情况下，对执行新《企业会计制度》提取８项减值准备等产生的与执行旧制度的重大差异 ...
//www.110.com/fagui/law_25863.html-了解详情
第一责任人的工作班子，按照“谁经手、谁负责”的原则落实内部催收债权的责任。同时，应建立严格的责任追究制度，采取多种形式的清收奖惩措施。对企业内部部门往来借款， 。对被安置就业职工，应按国家有关规定签订3年以上期限的劳动合同，并到劳动保障部门办理劳动合同鉴证手续。27、对改制企业距法定退休年龄5年之内( ...
//www.110.com/fagui/law_186929.html-了解详情
安置方案。包括职工基本情况、人员结构、就业岗位安排、富余人员分流、解除劳动合同职工的经济补偿金标准和补偿办法、经济补偿金来源和解决渠道、欠缴社会保险费 须按照国家有关规定对企业法定代表人进行离任审计，对企业业绩下降甚至亏损负有责任的经营管理者不得参与收购本企业国有产权。不得以财务审计代替离任审计。财务 ...
//www.110.com/fagui/law_263205.html-了解详情
企业，必须按照国家有关规定对企业法定代表人进行离任审计，对企业业绩下降甚至亏损负有责任的管理者不得参与收购本企业国有产权。不得以财务审计代替离任审计。在确保审计结果 改制后企业应在新公司工商登记后30日内与留用职工重新签订或变更劳动合同，重新签订的劳动合同期限应不短于3年。要按规定及时为职工接续养老、 ...
//www.110.com/fagui/law_138485.html-了解详情
《劳动法》规定经职工代表大会研究并作出相应的决定，及时变更工资集体合同及企业与劳动者双方签定的劳动合同中约定的有关工资支付标准。职工在法定工作时间 职责和贡献分别确定工资收入。没有进行规范的公司制改造的企业，如其经营者是通过市场竞争或有关部门组织竞争上岗产生的(其他国有企业如经营者选拔任用制度已经进行 ...
//www.110.com/fagui/law_181102.html-了解详情
的职工代表由公司工会组织职工民主选举产生。工会主要负责人原则上应推荐为董事候选人并通过法定程序进入董事会。其他类型的有限责任公司和股份有限公司，可参照此款 工作，为企业安置富余职工提供条件。各级劳动部门要对因终止、解除劳动合同或被推向社会待业的富余职工，及时按规定办理待业登记和发放失业救济金，充分发挥 ...
//www.110.com/fagui/law_208293.html-了解详情
，应当转增资本公积金，不再作为负债管理，也不得转为个人投资。因医疗费超支产生的职工福利费不足部分，可以依次以公益金、盈余公积金、资本公积金和资本金弥补 吸纳就业困难对象。凡招用就业困难对象，签订一年以上期限劳动合同，参加社会保险并足额缴费的用人单位可按规定申请岗位补贴和社会保险补贴。社会保险补贴范围为 ...
//www.110.com/fagui/law_184654.html-了解详情
是从价值形态上运营国有产权，使国有资产不断增值。国有资产投资主体与企业法人没有行政隶属关系，对企业不行使任何政府行政管理职能。国有股权在公司股本总额中 依法解除劳动合同；企业经营活动发生重大变化或出现严重困难时，可以裁员，但要按合同规定承担相应责任。企业可以设立劳动争议调解委员会，调解本企业发生的劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_287219.html-了解详情
是从价值形态上运营国有产权，使国有资产不断增值。国有资产投资主体与企业法人没有行政隶属关系，对企业不行使任何政府行政管理职能。国有股权在公司股本总额中 依法解除劳动合同；企业经营活动发生重大变化或出现严重困难时，可以裁员，但要按合同规定承担相应责任。企业可以设立劳动争议调解委员会，调解本企业发生的劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_211639.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务