和金额多少，付给退休职工养老金。第五条本规定基本、补充两种养老保险均为法定养老保险，两者缺一不可。参加本保险的企业及其职工应按规定期限和标准缴纳保险费。自 直至其身故为止；（三）被保险职工在缴费期或领取养老金期内身故后，其法定继承人可领取丧葬补助费五百元。第三章保险费的缴纳第六条基本养老保险费由企业 ...
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和金额多少，付给退休职工养老金。第五条本规定基本、补充两种养老保险均为法定养老保险，两者缺一不可。参加本保险的企业及其职工应按规定期限和标准缴纳保险费。自 直至其身故为止；（三）被保险职工在缴费期或领取养老金期内身故后，其法定继承人可领取丧葬补助费五百元。第三章保险费的缴纳第六条基本养老保险费由企业 ...
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的储存额尚未领取或未领取完的，其个人缴纳剩余部分，由社保经办机构发给其法定继承人或指定的受益人。3、享受基本养老金的条件和计发办法。劳务人员应同时具备 ；（2）实际缴费年限满15年及以上。累计缴费年限不满15年的但已达到法定退休年龄，经本人申请，社保经办机构审查同意，可以暂缓支付养老保险待遇并继续履行 ...
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保留，正常运营，退休时仍可享受相应待遇。参保人死亡后的账户继承：由法定继承人继承。第十四条(特殊情况的账户处理)包括出国、参军、解除劳动合同、辞退 规定。七、待遇支付第十七条(待遇支付条件)要求员工达到法定退休年龄。但也可以灵活一点，允许员工在法定退休年龄之后自愿选择领取养老金的时间。第十八条(支付 ...
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及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度，是国家法定保险的一种必要补充。为进一步完善社会保障体系，更好地保障企业职工退休后 其个人账户余额，按照《中华人民共和国继承法》的规定，由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。?七、企业年金基金及其运营?（一）企业年金基金要按照国家规定 ...
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户；职工个人缴费额计入本人企业年金个人帐户。 六、企业年金在职工达到国家法定退休年龄时领取，不得提前提取。职工达到国家规定的退休年龄时可从本人企业年金 管理。职工或退休人员死亡后，其企业年金个人帐户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。 七、建立企业年金的企业，应当选择合适的受托人管理企业年金。 ...
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岗位、工龄、贡献等情况，确定不同的比例计入职工个人账户。六、职工达到国家法定退休年龄时可以领取企业年金，不得提前提取。职工可从本人企业年金个人账户中 继续管理。职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。七、建立企业年金的企业，应当选择合适的受托人管理企业年金。 ...
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，不得从个人账户中提前提取资金。职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。四、企业年金基金由企业缴费、职工个人缴费、企业年金基金投资运营收益组成。建立企业年金的企业及其职工作为委托人应当确定企业年金受托人，受托管理本企业的年金。受托 ...
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原管理机构继续管理。第十四条职工或退休人员死亡后，其企业年金个人帐户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。第十五条建立企业年金的企业，应当确定企业年金受托人(以下简称受托人)，受托管理企业年金。受托人可以是企业成立的企业年金理事会，也可以是符合国家规定的法人受托 ...
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权利出资，需要评估作价的，可以由全体合伙人协商确定，也可以由全体合伙人委托法定评估机构评估。合伙人以劳务出资的，其评估办法由全体合伙人协商确定，并在 不愿意成为合伙人；(二)法律规定或者合伙协议约定合伙人必须具有相关资格，而该继承人未取得该资格；(三)合伙协议约定不能成为合伙人的其他情形。合伙人的继承 ...
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