离职与绩效奖金发放问题 -法律法规搜索

金融资产管理公司不良资产处置考核办法（试行）

。如员工在合同期内表现未达到考核要求或非正常调动提前离职，则这部分予以扣发。十、资产公司必须将年度应发放工资总额的5O％与考核结果挂钩，并与、现金回收以及奖金发放情况的内部监督检查工作，发现弄虚作假、违规操作的，要追究相关人员责任。十三、有关监管部门对资产公司资产处置工作检查中发现问题，并可以 ...

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